U bent hier

Onderneming & Personeel
Aan de slag met de cao7. Wettelijk kader voor cao’s7.3 Normatieve bepalingen

7.3 Normatieve bepalingen

Dit artikel is eerder verschenen als Themadossier OR Rendement
Publicatiedatum: oktober 2017

horizontale bepalingen

Normatieve of horizontale bepalingen zijn de afspraken en verplichtingen in de cao die gelden tussen de individuele werkgever en de individuele werknemer. Het betreft hier in feite de kern van de cao. Dit heet ook wel het individueelrechtelijke gedeelte van de cao. Het zijn die bepalingen die de werkgever – als er geen cao was gesloten – waarschijnlijk in de individuele arbeidsovereenkomst zou opnemen. De werknemer kan nakoming van deze afspraken eisen (zie paragraaf 7.7). Het spreekt voor zich dat dit gedeelte van de cao voor u het belangrijkste is.

Enkele voorbeelden

Normatieve bepalingen zijn dus afspraken tussen werkgever en werknemers. Denk daarbij aan bijvoorbeeld:

  • salaris;
  • onkostenvergoedingen;
  • arbeidstijden;
  • opzeggingsregeling;
  • vakantieregeling;
  • regeling disciplinaire maatregelen.