U bent hier

Onderneming & Personeel
…
Aan de slag met de cao8. Houdbaarheidsdatum 
van cao’s
Voor Onderneming & Personeel

8. Houdbaarheidsdatum 
van cao’s

Dit hoofdstuk is eerder verschenen in Themadossier OR Rendement
Publicatiedatum: oktober 2017

Cao’s veranderen regelmatig. Dat is niet zo gek, want cao’s hebben een houdbaarheidsdatum: cao-partijen spreken een datum af waarop de cao verloopt, waardoor cao’s vaak één of twee jaar gelden. De bedoeling is dat de cao-partijen weer overeenstemming bereiken over de nieuwe cao of een verlenging van de huidige voordat de lopende cao verloopt. Ze moeten rekening houden met alle regels die gelden voor de beëindiging van de oude cao en inwerkingtreding van de nieuwe.

stakingen

Cao-onderhandelingen verlopen meestal niet echt van een leien dakje. Bij de onderhandelingen moeten beide partijen vaak de nodige horden nemen. Deze onderhandelingsfase is ook vaak het moment dat een cao in het nieuws komt, zeker als de gesprekken moeizaam verlopen en de bonden met stakingen dreigen. Werknemers- en werkgeversorganisaties gaan dan ook niet voor de lol elke keer weer opnieuw onderhandelen, maar omdat de wet hen hiertoe verplicht.

8.1 Looptijd van de cao

De cao-partijen bepalen in principe zelf de looptijd van een cao. Maar daarbij moeten ze wel de wettelijke grenzen in acht nemen. Volgens de Wet op de cao is de cao een overeenkomst voor bepaalde tijd met een maximale duur van vijf jaar en de mogelijkheid tot eenmalige verlenging. Is bij het afsluiten van de cao dus afgesproken dat deze één jaar...

8.2 Cao aanmelden

Voordat een cao in werking kan treden, moeten de werkgeversorganisatie(s) en vakbond(en) die zijn betrokken bij de onderhandelingen van de nieuwe cao deze aanmelden bij het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. Meer concreet gebeurt dit bij de Directie Uitvoeringstaken Arbeidsvoorwaardenwetgeving (UAW). Als de cao-partijen niet aan de...

8.3 Einde van een cao

De cao eindigt meestal doordat de cao-partijen de cao opzeggen. Beëindiging van rechtswege is ook mogelijk. 8.3.1 Cao zonder einddatum Volgens de Wet op de cao moeten cao-partijen een cao die voor bepaalde tijd is aangegaan en de cao zonder tijdsbepaling – die volgens de wet dus één jaar geldig is – voorafgaand opzeggen. Deze overeenkomsten...

8.4 Nawerking van cao’s

Wat gebeurt er als de looptijd van de cao is afgelopen, maar er nog geen nieuwe cao is afgesloten? Hoewel de Wet op de cao hier niks over zegt, is er wel een ongeschreven regel: in de periode zonder cao blijven meestal de oude cao-afspraken over arbeidsvoorwaarden van toepassing. De werkgever hoeft de verlopen cao-afspraken echter niet te blijven...