1.1 Wat is arbeidsmarktkrapte?
Er is krapte op de arbeidsmarkt als de vraag naar werk groter is dan het aanbod. Arbeidsmarktkrapte kan echter zowel een kwantitatief element als een kwalitatief karakter hebben.
Tekorten
kennis
voldoende
Bij kwantitatieve tekorten gaat het erom dat de hoeveelheid werk die beschikbaar is, niet gedaan kan worden in het beschikbare aantal uren. Bij kwalitatieve tekorten zijn er onvoldoende mensen met de juiste kennis of vaardigheden om het beschikbare werk te doen. Beide vormen van krapte kunnen tegelijkertijd, maar ook afzonderlijk van elkaar voorkomen. Zo is het mogelijk dat er op landelijk niveau voldoende aanbod van arbeid is, zodat er in de nationale arbeidsmarktcijfers geen tekorten te vinden zijn, terwijl er voor enkele sectoren niet voldoende gekwalificeerde mensen beschikbaar zijn. De arbeidsmarkt binnen die sector is dan krap. In Nederland is er momenteel een kwantitatief én kwalitatief tekort op de arbeidsmarkt.
De technische sector binnen Nederland heeft een structureel tekort aan gekwalificeerd personeel, doordat er verhoudingsgewijs te weinig technici opgeleid worden dan dat er vraag naar is.