1.6 Trends en marktontwikkelingen
Nu u OR-lid bent, is het verstandig om – als u dat niet al deed – het nieuws op de voet te volgen. Of u dat nu doet via de krant, het journaal, uw smartphone of via teletekst: zorg dat u op de hoogte blijft van de belangrijkste onderwerpen die spelen, zoals ontwikkelingen en trends. Die zijn namelijk van grote invloed op uw organisatie.
1.6.1 De omgeving is van invloed op uw organisatie
Denk maar aan onderwerpen zoals cao-onderhandelingen, nieuwe wet- en regelgeving op het gebied van arbeidsomstandigheden, de vergrijzing en pensioen: allemaal onderwerpen die uw organisatie, product of achterban aangaan.
Noteer de belangrijkste trends en ontwikkelingen waarvan u denkt dat ze uw organisatie kunnen beïnvloeden. Zet er steeds de datum en de bron bij.
verwachtingspatroon
Alle inzichten over marktontwikkelingen en trends dragen bij aan het uitzetten van de koers van de organisatie. De brede samenstelling van een OR zorgt daarbij voor een breed verwachtingspatroon. Zo bekijkt een technicus de wereld op een andere manier dan een moeder met drie kinderen. En een administratief medewerker beleeft bepaalde ontwikkelingen weer heel anders dan iemand die in de verkoop zit.
1.6.2 Veelzijdigheid is de kracht van de OR
jury
Het belang van de medezeggenschap met betrekking tot trends en marktontwikkelingen zit hem dus vooral in de veelzijdigheid van de OR. Het feit dat u en uw mederaadsleden afkomstig zijn uit verschillende hoeken van de organisatie zorgt ervoor dat u ook een veelzijdige kijk heeft op het beleid van de organisatie en de ideeën van de bestuurder. Dat maakt uw OR een uitermate geschikte ‘jury’ die met allerlei verschillende petten kan kijken naar de manier waarop de organisatie wordt bestuurd.