U bent hier

Onderneming & Personeel
Diversiteit en inclusie4. Wettelijke kaders4.5 Wet op de ondernemingsraden

4.5 Wet op de ondernemingsraden

Dit artikel is eerder verschenen als Themadossier HR Rendement
Publicatiedatum: oktober 2021

betrekken

taak

Waarschijnlijk heeft u instemming nodig van de OR op uw diversiteits- en inclusiebeleid. Dat recht staat in artikel 27 van de Wet op de ondernemingsraden (WOR). Betrek de OR al voor het opstellen van het beleid bij uw plannen. OR-leden weten wat er leeft onder werknemers en hebben mogelijk ideeën waar de directie nog niet aan had gedacht. Denk aan het inzetten van een netwerk voor het uitzetten van vacatures. De OR kan een goede samenwerkingspartner zijn. De WOR geeft de raad namelijk de taak om te waken tegen discriminatie en zich in te zetten voor de bevordering van gelijke behandeling van mannen en vrouwen en het inschakelen van mensen met een beperking en minderheden.