Zoekresultaten
11 - 20 van de 19053 resultaten voor: node organisatie leidinggeven personeelstekort tegengaan kandidaten overtuigen 51 belangrijke
... het binnenhalen van diversiteit én bij het behoud ervan een belangrijke rol. Zij krijgen vaak training als zij starten in een functie, ... Waar mensen samenwerken, is leiderschap nodig. Zeker als uw organisatie zich inzet om diversiteit binnen te halen. De leidinggevende stuurt ...
... moet bezitten. Er zijn een aantal manieren om mensen te overtuigen en te beïnvloeden. 10.2.1 Overtuigen beïnvloeden ... zit ook in uw lichaamstaal. Bent u gespannen vlak voor een belangrijke vergadering, dan kan het helpen om naar uzelf te lachen in de ...
... moet bezitten. Er zijn een aantal manieren om mensen te overtuigen en te beïnvloeden. 10.2.1 Overtuigen beïnvloeden ... zit ook in uw lichaamstaal. Bent u gespannen vlak voor een belangrijke vergadering, dan kan het helpen om naar uzelf te lachen in de ...
Een nieuwsbrief moet mensen die uw organisatie al kennen er opnieuw bij betrekken. Maar slechts een klein deel van ... ook: gemiddeld zo’n 30%. En ze besteden maar gemiddeld 51 seconden aan uw zorgvuldig opgestelde e-mailnieuwsbrief. In die tijd opent ... ook zelf als u een nieuwsbrief ontvangt. overtuigen U moet de lezer van uw nieuwsbrief dus in een heel kort ...
... onder werknemers, omdat ze zo helder krijgen waar de organisatie naartoe wil. Ook voor uw organisatie zijn leidinggevenden een ... Dat vraagt van de leidinggevende dat hij kan instrueren en overtuigen. Hij moet in deze fase kunnen leiden, zodat het team kan volgen. Als ...
... onmisbaar. Het is belangrijk dat coaching is ingebed in de organisatie. Op basis van die steun vanuit de hele organisatie kunt u de andere ... toegepast, bijvoorbeeld door organisatiebreed coachend leidinggeven in te voeren. tijd en geld Het helpt beslist als u de ...
... heeft over het algemeen twee belangrijke doelen: nieuwe OR-kandidaten vinden en werknemers stimuleren te gaan stemmen. In paragraaf 7.1 ... Benadruk het belang van de medezeggenschap voor de organisatie. Hoewel het goed is om enthousiast en positief over te komen, ...
stoffig imago te weinig kandidaten prettig Het kan erg lastig zijn om voldoende ... Informeer hen over uw successen en vertel wat de OR in de organisatie doet. Verkiezingsthema verkiezingsthema Dit staat ... kandidaat te stellen. Zij kunnen dan ook bespreken hoe de organisatie omgaat met de tijdbesteding voor het OR-werk. 7.1.2 Een ...
... tekst die niet uitnodigend is en een deel van de geschikte kandidaten afschrikt. Want wie kan er nou álles? Belangrijk is dat de vacaturetekst aansprekend is, de cultuur van uw organisatie uitstraalt en uitnodigt tot actie. Houd de tekst kort, bondig en ...
... meekrijgen, zodat ze zich inzetten voor het doel van uw organisatie. Daarnaast heeft u waarschijnlijk regelmatig contact met externen. ...