Zoekresultaten
81 - 90 van de 39213 resultaten voor: node rapporteren ins en outs ziekteverzuimrapportage 131 wettelijke verplichtingen
Leraren die consequent aan hun vakbekwaamheid en professionele ontwikkeling werken, kunnen dit aantonen door zich in te ... verplicht voor alle leraren in het basis-, voortgezet en middelbaar beroepsonderwijs. De leraren krijgen ook een wettelijk recht op ...
... een werkplek, neemt u ook voor deze plekken het Arbobesluit en de Arboregeling ter harte. meerdere activiteiten In het ... Achter een laptop is de werkhouding niet ideaal en dat kan leiden tot klachten aan rug, nek en schouders. U kunt dit probleem ... kans gezondheidsklachten vóór te zijn. 5.2 Wettelijke regels ...
... overlegpartners nog eens goed benadrukken: Bestuurder en voorzitter van de OR zitten om beurten de vergadering voor, tenzij ze anders ... moet goedkeuring krijgen van OR én bestuurder. OR en bestuurder spreken samen af op welke manier ze vergaderen en wanneer en hoe ... de WOR. Die u overigens tot overleg dwingt. 3.2 Wettelijke bepalingen ...
... Wetboek onrechtmatige daad Wat de wettelijke regeling betreft, vallen de stichting en de vereniging onder Boek 2 van het Burgerlijk Wetboek. Dit betekent dat deze ...
beroepsgeheim Er zijn diverse wetten en regelingen van toepassing op het handelen van bedrijfsartsen. Zorg voor de werknemer en het beroepsgeheim staan centraal voor de bedrijfsarts. De kaders hiervoor ...
... dat samenwerken belangrijk is. Dat blijkt uit de rechten en plichten die hij u toekent via de WOR, waarvan de belangrijkste uw recht op ... Artikel 17: u mag uw achterban raadplegen voor uw OR-werk en dat overleg vindt als het kan onder werktijd plaats. Artikel 16: uw OR ... met partners binnen en buiten uw organisatie. 5.2 Wettelijke basis ...
... van aandelen (zie paragraaf 7.2.2). De overdrager en overnemer zijn onderworpen aan hetzelfde winstregime (zie paragraaf 7.2.3). ... onderneming meteen doorverkoopt aan een andere partij en u dit voornemen al voor de bedrijfsfusie had, is geen sprake van het ... de regels van de zogenoemde Fusierichtlijn. 7.2 Wettelijke doorschuiving ...
... waardoor hij zijn werk niet naar behoren kan uitvoeren en de verwachting is dat deze ziekte langer dan een jaar duurt. Hij heeft dan ... noodzakelijke hulpmiddelen; een noodzakelijke aanpassing en inrichting van de organisatie. U kunt de niet-meeneembare ... UWV de vergoeding direct uit aan de jobcoach. 5.1 Wettelijke tegemoetkomingen ...
... van uw onderneming moet binnen de dwingend voorgeschreven wettelijke regels blijven (zie ook hoofdstuk 2). Ook cao’s kunnen zulke ... uit het Burgerlijk Wetboek (BW) of uit de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag (WML). aan vrije tijd besteden Er ...
... neer op (minstens) vier weken vakantie per jaar. Het wettelijke minimum aan vakantie geldt voor álle werknemers. Het maakt hiervoor ... of parttime werken, welke leeftijd of functie zij hebben en of zij in vaste dienst zijn of op tijdelijke basis bij uw organisatie ...