4. Niet-fysieke risico’s voor zwangeren

De arbeidsrisico’s binnen uw organisatie vormen niet alleen een direct gevaar voor de zwangere, maar ook voor het ongeboren kind. Dit geldt zowel voor fysieke als niet-fysieke risico’s, zoals werkstress en agressie of geweld. Uw werkgever is verplicht om beleid te hebben, gericht op het voorkomen en beperken van psychosociale arbeidsbelasting (PSA). Bij zwangere werkneemsters en werkneemsters die net bevallen zijn, is het belangrijk om hier extra aandacht aan te besteden.

voorlichting

Een werkgever moet binnen twee weken na de zwangerschapsmelding voorlichting geven over de risico’s die de zwangere werkneemster loopt (zie hoofdstuk 3). Meestal zal de direct leidinggevende van de werkneemster dit doen. Uiteraard ziet u als arboprofessional toe op de naleving van deze verplichting. Misschien spreekt u wel af dat u dit voor uw rekening neemt.

risico’s

Tijdens dit eerste voorlichtingsmoment vertelt u over de risico’s van het werk voor de zwangere werkneemster en haar ongeboren kind. Samen met de werkneemster brengt u de risico’s in kaart. De afdelingsuitkomsten van de RI&E zijn hierbij het uitgangspunt. Natuurlijk kunnen er daarnaast voor de betreffende werkneemster specifieke risico’s gelden.