Zoekresultaten
41 - 50 van de 38092 resultaten voor: node organisatie leidinggeven werk privebalans wet arbeid en zorg 52 bijzonder verlof
... werkgever verplichten om werknemers de gelegenheid te bieden werk en privé goed te combineren. 1.3.1 Goed werkgeverschap ... lijden. Goed werknemerschap belangen van organisatie De werkgever moet zich als een goed werkgever gedragen, maar ...
... werkgever verplichten om werknemers de gelegenheid te bieden werk en privé goed te combineren. Het is belangrijk dat uw OR op de ... BW. Goede werknemers stellen de belangen van de organisatie voorop. Van uw achterban wordt dus verwacht dat zij haar uiterste ...
mantelzorg Voor de overheid is een goede werk-privébalans een belangrijk onderwerp, met name voor werknemers die ook ... weer een afweging moet maken tussen de belangen van zijn organisatie en de belangen van zijn werknemers. De werkgever mag geen ...
op het werk identificeren Het laatste onderdeel van uw identificatieplicht is de ... zorgen dat de nieuwe werknemers weten dat zij zich op het werk met een geldig en origineel identiteitsbewijs moeten kunnen identificeren. Hiervoor voldoet ...
... plannen voor uitbreiding zorgverlof' , wil het kabinet de Wet arbeid en zorg moderniseren. In een nota van wijziging (pdf) op het ... die het voor medewerkers makkelijker moeten maken om werk en zorg te combineren: Vaders kunnen in de toekomst het ...
... van de medezeggenschap bij de verlofregeling van uw organisatie is groot. Ook al heeft de OR geen wettelijke rechten bij de ... maken over ruimere verlofregelingen. 10.1.2 Gezonde werk-privebalans vervullen Sommige werknemers zien een ziekmelding ...
Illegaal werk, onderbetaling, schijnconstructies en uitbuiting komen in Nederland nog te ... Zo moeten werkgevers en opdrachtgevers zich houden aan de Wet arbeid vreemdelingen (WAV), de Wet minimumloon en ... van de Rijksoverheid. Controleer of uw organisatie eerlijk werkt ...
Illegaal werk, onderbetaling, schijnconstructies en uitbuiting komen in Nederland nog te ... Zo moeten werkgevers en opdrachtgevers zich houden aan de Wet arbeid vreemdelingen (WAV), de Wet minimumloon en ... van de Rijksoverheid. Controleer of uw organisatie eerlijk werkt ...
Buiten de uitkeringen (en verstrekkingen) uit de vorige paragraaf die op basis van aanspraken ... die voorkomen in sectoren waar niet het hele jaar door werk is voor de werknemers, zoals in de bouw speelt. Alleen als de werknemer ... u de waarde in geld van het door de werknemer opgebouwde verlof in het fonds, onder berekening van de hierover verschuldigde ...
... Tijdens het zwangerschaps- en bevallingsverlof heeft uw organisatie geen loondoorbetalingsplicht. Werkneemsters hebben tijdens het verlof recht op een uitkering van UWV op grond van de Wet arbeid en zorg (WAZO). Die uitkering is 100% van het (maximum)dagloon van ...