1. Rechten en plichten van de ondernemingsraad

Om de rol van de ondernemingsraad bij de besluitvorming in organisaties te borgen, zijn de bevoegdheden van de OR vastgelegd in de Wet op de ondernemingsraden (WOR). Deze wet zorgt ervoor dat de OR de medezeggenschap in de organisatie goed kan invullen. Hoewel uw OR wettelijk gezien allerlei rechten heeft, is het resultaat het meest succesvol als er in goed overleg een besluit genomen is. Samenwerking is de basis.

basis

ideeën

De bevoegdheden van de medezeggenschap zijn geregeld in de WOR. De basis hiervan zijn het overlegrecht en het informatierecht. Hier mag de OR of personeelsvertegenwoordiging (PVT) altijd een beroep op doen. Voor het advies- en instemmingsrecht gelden bijzondere omstandigheden die samenhangen met de aard en zwaarte van het voorgenomen besluit van uw bestuurder. Tot slot mag elke OR dankzij het initiatiefrecht eigen ideeën voorleggen aan de bestuurder.