Zoekresultaten
1 - 10 van de 37714 resultaten voor: node or medezeggenschap diversiteit en inclusie conclusies en valkuilen 81 valkuilen
Diversiteits- en inclusiebeleid kent verschillende valkuilen. Een aantal belangrijke ... en te weinig op de processen. Zoals eerder beschreven: inclusie is een voorwaarde voor het slagen van diversiteit. Als u zich te veel richt op het binnenhalen van een bepaald aantal ...
... invalshoeken U ziet meteen wat er aan de hand is en welke stappen genomen moeten worden. Ze hoeven u niets te vertellen, u heeft ... verder. Hoe meer u de sleutelfiguren (zoals het MT of de OR) buitenspel zet, hoe minder ze in staat zijn om het stokje over te nemen als ...
discriminatie AI kan discriminatie bij de werving en selectie tegengaan. Door algoritmen te gebruiken die vrij zijn van ... van data, beslissingen te nemen. Er zijn hierbij echter twee valkuilen: AI kan juist niet-inclusief worden, doordat het zichzelf de ... te doen om de tekst te verbeteren. 6.4 Verbeteren van diversiteit en inclusie ...
Als u metrics gebruikt om te sturen en inzichten te creëren, moet u rekening houden met een aantal valkuilen. 9.2.1 De juiste stuurgetallen vinden Het is best lastig om ... aggregeren tot een cijfer. Daarna gaat u pas analyseren en conclusies trekken. Stel: u neemt van alle werknemers de leeftijd. Dat ...
... werknemers leeft als het om veranderen gaat is: ‘Waarom, en waarom eigenlijk nu?’ De directe aanleiding kan voor u overduidelijk zijn, ... van belang zijn, zodat u zeker weet dat er de juiste conclusies getrokken worden. Iedere verandering staat op zichzelf, ook al ...
... belangrijke HR-thema’s. Daarbinnen krijgen de thema’s diversiteit en inclusie steeds meer aandacht. Elkaar accepteren voor wie we zijn en als ...
betrouwbaar Er is tegenwoordig veel aandacht voor diversiteit, gelijkheid en inclusie (DE&I) in de wereld, en dus ook in assessments (zie hoofdstuk 5). ...
... helpen, presenteren Universiteit Utrecht, InclusieNL en SER Diversiteit in Bedrijf hun nieuwe onderzoeksresultaten en handreiking. Ook voor de OR een handige leidraad om gelijke behandeling te bevorderen. In de ...
... onderscheid tussen bestuurlijke verantwoordelijkheid en uitvoeringsverantwoordelijkheid. Het bestuur communiceert te weinig ... andere rollen die zij binnen de vereniging hebben. Valkuilen vermijden Bedenk goed wat de aard van de commissie is. Het kan ...
... formeel E-mailberichten zijn vaak informeel van toon en inhoud, bijvoorbeeld als werknemers via mail afspreken om een collega in het ... mail over tarieven of contracten. Tussen de verjaardagsmail en de zakelijke onderhandeling zit een heel scala aan min of meer informele ... in goede distributielijsten. 2.2 Aandachtspunten, valkuilen en etiquette ...
- 1 van 3772
- ››