Zoekresultaten
21 - 30 van de 37645 resultaten voor: personeel arbo aanvullende arbeidsvoorwaarden vakantie verlof feestdagen zwangerschaps en
arbeidsvoorwaarden Het grootste deel van de cao-regelingen heeft ... Hierbij kunt u een onderscheid maken tussen primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden. Daarnaast kunnen ook een aantal zogenoemde ... basisvoorwaarden biedt de werkgever zijn werknemers vaak nog aanvullende voorwaarden. Dit zijn de zogenoemde secundaire arbeidsvoorwaarden. ...
... tijdens het verlof. Uw individuele of collectieve arbeidsvoorwaarden kunnen anders bepalen, waardoor u het loon toch (deels) moet ... inkomen onder het sociaal minimum komt, kan hij misschien aanvullende bijstand krijgen van de gemeente. Een lager inkomen kan ook ...
... Het is dus een goede zet om uw medewerkers te stimuleren om verlof op te nemen als ze daar recht op hebben. Dit is een kwestie van goed ... leest u verderop in dit dossier). U kunt dan ook meteen aanvullende regelingen en verlofvormen vermelden die uw organisatie hanteert. ...
Zwangere vrouwen hebben recht op zwangerschaps- en bevallingsverlof. Dit ligt anders voor vrouwen die om bepaalde redenen niet ... Justitie, 18 maart 2014, C-167/12 Geen recht op verlof zonder zwangerschap ...
... van EU-Richtlijn 2019/1152 transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden heeft de werknemer nu recht op meer informatie. ... van de (eventuele) proeftijd. Eén maand vakantie Uiterlijk één maand na aanvang van het dienstverband moet de ...
... niets is vastgelegd in uw collectieve of individuele arbeidsvoorwaarden – zelf moeten bepalen of er sprake is van een acute ... Dus als een werknemer bijvoorbeeld het vliegtuig mist om van vakantie terug te komen, is er in principe geen sprake van een calamiteit die ...
als vakantie aanmerken In sommige situaties kunt u de afwezigheid van de ... bevalling, adoptie- of pleegzorgverlof; onbetaald verlof voor het als lid bijwonen van vergaderingen van de Eerste Kamer, van ... dat een werknemer zijn werkzaamheden niet verricht vanwege zwangerschaps-, bevallings-, adoptie- of pleegzorgverlof mag u nooit als ...
... ex-werkgever Het kan zijn dat de nieuwe werknemer nog vakantie- of verlofrechten uit zijn vorige dienstbetrekking tegoed heeft. Denk ... bij zijn ex-werkgever al uitbetaald gekregen. Voor resterend verlof dat de werknemer opneemt, gelden de reguliere regels. Uw ...
... in het privéleven, recht hebben op verschillende soorten verlof. Deze wet heeft tot doel om werknemers te ondersteunen bij het vinden ... die u kunt vinden in onderstaande afbeelding. 3.1.1 Zwangerschaps- en bevallingsverlof 16 weken ontzien Een ...
... ziekte van de werknemer tijdens een door hemzelf bepaalde vakantie (zie paragraaf 5.1). niet verplichten afweging ... toelaat, dan kunt u hen niet verplichten om onbetaald verlof op te nemen. U moet dan in overleg met de werknemers tot een oplossing ...