Zoekresultaten
11 - 20 van de 39874 resultaten voor: node onderneming salaris looncontrole 6 uw rechten en plichten 61 medewerking verlenen
... natuurlijk sowieso recht op uitbetaling van zijn salaris over de laatste periode van het dienstverband. Uitbetaling van ... kostendeclaraties; een openstaande lening bij uw onderneming (het kan zijn dat de werknemer (het restant van) de lening nog ...
... medewerking is verplicht. Dit houdt met name in dat u en uw werkgever meehelpen aan het verzamelen van de benodigde informatie. Ook ...
... te kiezen Officieel zal de inspecteur u vragen om uw medewerking bij het onderzoek. In de praktijk valt er echter niets te ... aan het begin van zijn bezoek duidelijk waarvoor hij komt en wat hij van uw organisatie en uw medewerkers verwacht. Doel van ...
... van de medezeggenschap bij de verlofregeling van uw organisatie is groot. Ook al heeft de OR geen wettelijke rechten bij de toepassing voor de regels van verlof, het is geen onderwerp dat ...
... passages in het contract zijn opgenomen over geheimhouding en publiceren. Dat heeft natuurlijk vaak te maken met de concurrentiepositie ... worden gebruikt, geven u meestal relatief veel rechten en weinig plichten. Er kunnen ook heel bijzondere voorwaarden worden ...
reclame Promotie is een belangrijk onderdeel om uw onderneming in de schijnwerpers te zetten. Het is niet voor niets een van de ... Op die manier kunt u iemand nog gerichter benaderen. 6.3.1 Reclame klanten overhalen Reclame is een vorm van promotie ...
Het salaris zal ook in uw organisatie een heet hangijzer zijn. Het is niet (altijd) mogelijk om ... kan relatief eenvoudig in deze behoefte voorzien. 6.2 Salaris en arbeidsvoorwaarden ...
... of afdeling P&O te informeren. Als arboprofessional is het uw verantwoordelijkheid dat – waar de melding ook binnenkomt – betrokkenen ... van twaalf weken voor veel vrouwen het moment om werkgever en collega’s te vertellen dat ze zwanger zijn. Toch is dit nog steeds vrij ...
betaald verlof Calamiteiten- en ander kort verzuimverlof geldt in principe altijd als betaald verlof. Uw werkgever moet tijdens deze dag(en) het loon van de werknemer doorbetalen. ... u een tool die u daarbij helpt. 7.3 Doorbetaling salaris bij calamiteitenverlof ...
U krijgt een loonsactie van UWV opgelegd als uw onderneming niet aan de re-integratieverplichtingen voldoet. Staan er in de cao ... In derde ziektejaar ook recht op volledige salaris? De zieke werknemer had – overeenkomstig de bepalingen in de ...