Zoekresultaten
1 - 10 van de 37703 resultaten voor: node or medezeggenschap diversiteit en inclusie conclusies en valkuilen
discriminatie AI kan discriminatie bij de werving en selectie tegengaan. Door algoritmen te gebruiken die vrij zijn van ... van data, beslissingen te nemen. Er zijn hierbij echter twee valkuilen: AI kan juist niet-inclusief worden, doordat het zichzelf de ... te doen om de tekst te verbeteren. 6.4 Verbeteren van diversiteit en inclusie ...
Diversiteits- en inclusiebeleid kent verschillende valkuilen. Een aantal belangrijke ... en te weinig op de processen. Zoals eerder beschreven: inclusie is een voorwaarde voor het slagen van diversiteit. Als u zich te veel richt op het binnenhalen van een bepaald aantal ...
... belangrijke HR-thema’s. Daarbinnen krijgen de thema’s diversiteit en inclusie steeds meer aandacht. Elkaar accepteren voor wie we zijn en als ...
betrouwbaar Er is tegenwoordig veel aandacht voor diversiteit, gelijkheid en inclusie (DE&I) in de wereld, en dus ook in assessments (zie hoofdstuk 5). ...
... helpen, presenteren Universiteit Utrecht, InclusieNL en SER Diversiteit in Bedrijf hun nieuwe onderzoeksresultaten en handreiking. Ook voor de OR een handige leidraad om gelijke behandeling te bevorderen. In de ...
Onder het motto ‘Verschil verrijkt!’ organiseert SER Diversiteit in Bedrijf dit jaar op 4 oktober Diversity Day. Veel organisaties ... het teken van diversiteit en inclusie. De ondernemingsraad (OR) kan ervoor zorgen dat de organisatie niet alleen op deze dag, maar ook ...
Onder het motto ‘Verschil verrijkt!’ organiseert SER Diversiteit in Bedrijf dit jaar op 4 oktober Diversity Day. Veel organisaties ... het teken van diversiteit en inclusie. De ondernemingsraad (OR) kan ervoor zorgen dat de organisatie niet alleen op deze dag, maar ook ...
... medezeggenschapsorgaan weet wat er speelt in de organisatie en kan u over personeelsgerelateerde zaken adviseren. Bovendien geeft de Wet op de ondernemingsraden (WOR) de OR een aantal wettelijke rechten bij het inrichten van een duurzaam ...
... Om werknemers te behouden zijn goed werkgeverschap en een prettige werksfeer essentieel. De manier waarop werknemers met elkaar ... inclusie aanspraak Actief beleid voor diversiteit en inclusie kan helpen om uw werknemers langer te behouden. Ga met ...
... verplichting die volgt uit de (gelijkebehandelings)wetgeving en de uitspraken van het College is de discriminatievrije werkvloer. Deze geeft ... 2021-55 Grapjes microagressie OR Zorgdragen voor een inclusieve, discriminatievrije werkvloer betekent ...
- 1 van 3771
- ››