Zoekresultaten
41 - 50 van de 37301 resultaten voor: onderneming salaris vakantie verlof en arbeidstijden
... met betrekking tot regelingen op het gebied van de arbeids- en rusttijden. Ook de PVT heeft op dit punt instemmingsrecht. Naleving van de ... Let op: bij sommige regelingen op het gebied van de arbeidstijden heeft de OR overeenstemmingsrecht. Wil de raad niet akkoord gaan, ...
... opneemt of er een paar maanden tussenuit gaat voor een lange vakantie of opleiding, wat gebeurt er dan met zijn pensioenopbouw? Als u geen ... een periode van onbetaald verlof. Hij ontvangt immers geen salaris over deze periode. De werknemer kan de pensioenopbouw meestal wel ...
... de bevalling. Zij kunnen er bijvoorbeeld voor kiezen om het verlof ineens op te nemen als de periode van kraamzorg is afgelopen of om het ... opnemen. Dat kan zowel mondeling als schriftelijk. Uw onderneming mag geen voorwaarden stellen aan de opname van het geboorteverlof ...
vervallen aanspraken Bij opname van onbetaald verlof, zoals ouderschapsverlof of een sabbatical, heeft een werknemer ... over de bijtelling mee te verrekenen. Dat betekent dat uw onderneming alle verschuldigde loonheffingen over de bijtelling moet betalen. ...
... Dit aanvullend geboorteverlof is minimaal éénmaal en maximaal vijfmaal de afgesproken arbeidsduur per week. De werknemer uit het ... wat voor hem dus maximaal vijf weken aanvullend verlof representeert. geen gevolgen Ook in dit geval heeft de ... geboorteverlof nog niet (volledig) heeft benut bij uw onderneming. Hij kan dan het (resterende) verlof bij een volgende werkgever ...
als vakantie aanmerken In sommige situaties kunt u de afwezigheid van de werknemer als vakantie aanmerken en dit dus van zijn vakantiesaldo afboeken zónder dat de werknemer feitelijk ... bevalling, adoptie- of pleegzorgverlof; onbetaald verlof voor het als lid bijwonen van vergaderingen van de Eerste Kamer, van ...
... helpen. Zij kunnen bijvoorbeeld een vakantiedag of enkele vakantie-uren cadeau doen aan een collega die mantelzorger is en niet genoeg ... hoger is, betekent dit een budgettaire tegenvaller voor uw onderneming. De vier vakantie-uren gaan u immers meer kosten dan als de ...
... dat hij zijn vakantiebijslag maandelijks verwerkt in zijn salaris zou ontvangen. Op dit punt wees de rechter de vordering van de werknemer dus af. Werknemer moet gelegenheid hebben om vakantie op te nemen De uitbetaling van vakantiedagen mag ook worden ...
... Een zieke werknemer vormt, zeker voor een kleine onderneming, een flinke belasting. Veel ondernemingen zijn daarom huiverig om ... de Kamer wil dat minister Lodewijk Asscher van Sociale Zaken en Werkgelegenheid met een alternatief plan komt om kleine ondernemingen te ... Wacht niet langer en stel uw vraag ! Minder salaris uitbetalen tijdens ziekte? ...
... ze de vakantiedagen kwijt. Elke werknemer heeft recht vakantie, dat moet minimaal vier keer de arbeidsduur per week zijn. Dit zijn ... voor de gezondheid. Voor uw bestuurder is het ook fijn als verlof niet jarenlang wordt opgespaard. Als een werknemer namelijk heel veel ...