Zoekresultaten
41 - 50 van de 38469 resultaten voor: node or medezeggenschap or en achterban 4 achterban raadplegen
Het is niet leuk om slecht nieuws te brengen. Moet de OR bijvoorbeeld aan de bestuurder laten weten niet in te stemmen met een ... De OR verzacht het leed door het nieuws op een tactvolle en toch duidelijke manier te brengen. Als de boodschap ingrijpende ...
... het van belang dat organisaties die dat verplicht zijn een OR instellen, de OR daadwerkelijk betrekken bij het arbobeleid en dat de OR bij voorkeur een arbocommissie of VGW(M)-commissie instelt. ...
... Integriteit speelt zowel een rol in het contact tussen de OR en de bestuurder als bij het opstellen van het organisatiebeleid en het ...
... Naast de formele taak van het uitbrengen van een goed en onderbouwd advies, heeft uw OR ook de taak om te communiceren met de achterban over zijn eigen inzet ...
... aan het instemmingsverzoek aan de ondernemingsraad (OR). De OR kan zich daarbij laten bijstaan door externe deskundige. De ... het van belang dat de pensioenadviseur ook de rol van de medezeggenschap goed kent . OR kan adviseur raadplegen voor ...
hoge opkomst Online OR-verkiezingen vinden meestal verspreid over een aantal dagen plaats. Naarmate ... een paar weken voor de verkiezingsdatum op hun stemrecht en vraag hen te stemmen op de vastgestelde data. aankondigingsmail ... digitaal ‘onderzoek’ naar de kennis of ideeën van uw achterban over verschillende onderwerpen, vergelijkbaar met de stemwijzer voor ...
Met een e-mailnieuwsbrief houdt de ondernemingsraad (OR) de achterban op de hoogte van het werk van de OR. Het is wel zaak om een ... e-mailnieuwsbrief? De OR heeft de plicht om de agenda en verslagen van vergaderingen te publiceren. Om de achterban betrokken te ...
... afstand of andere factoren. Het is verstandig om daar als OR af en toe bij stil te staan, en te bedenken hoe u die afstand kunt verkleinen. ...
... nazorg Het is bij een reorganisatie belangrijk voor uw OR om regelmatig contact te hebben met de achterban. De belangrijkste redenen hiervoor zijn: het peilen van de meningen, wensen en vragen; het creëren van draagvlak voor OR-advies; het beantwoorden ...
... medezeggenschapsorgaan weet wat er speelt in de organisatie en kan u over personeelsgerelateerde zaken adviseren. Bovendien geeft de Wet op de ondernemingsraden (WOR) de OR een aantal wettelijke rechten bij het inrichten van een duurzaam ...