Zoekresultaten
1 - 10 van de 39531 resultaten voor: node organisatie leidinggeven invloed leefstijl observeren en signaleren 33 vitaal leiderschap
... werkgevers en werknemers. Vitale mensen maken geen vitale organisatie. vitaal en succesvol De manier waarop uw organisatie ... paragraaf 3.3.2) kan daarbij helpen. Hij zet in op coachend leidinggeven en neemt een ondersteunende rol aan. Wat wil de werknemer en wat ...
... omgeving te creëren waarin werknemers betrokken, tevreden en productief zijn. Een assessment helpt bij het identificeren en ontwikkelen ... van bestaande (of toekomstige) leiders binnen uw organisatie. De resultaten maken leiders bewust van hun sterke punten en ...
... van een calamiteit is de eerste stap in het beperken en voorkomen van schade. Na het signaleren volgt het alarmeren en hoe sneller ... Die zullen door het brandalarm meteen in actie komen. Als uw organisatie een professioneel alarmsysteem heeft, is er op een paneel ook ...
... Eerder al zijn training op onbewuste vooroordelen en gesprekstechnieken voor een selectiegesprek aan bod gekomen. Hieronder leest ... Waar mensen samenwerken, is leiderschap nodig. Zeker als uw organisatie zich inzet om diversiteit binnen te halen. De leidinggevende stuurt ...
... onder werknemers, omdat ze zo helder krijgen waar de organisatie naartoe wil. Ook voor uw organisatie zijn leidinggevenden een ... weet de OR precies welke vragen hij moet stellen en hoe hij invloed heeft op de besluitvorming. Dat kan heel handig zijn. Toch wil de ...
... gedrag te kunnen signaleren, is het allereerst nodig dat uw organisatie vaststelt wat zij beschouwt als ongewenst gedrag en wat niet. Hierbij is het belangrijk om grenzen aan te geven, zodat duidelijk ...
U kunt een werknemer (laten) observeren als standaard controlemiddel, maar ook als u hem verdenkt van ... observatie volgt u personen, goederen of situaties en heeft u dus een specifiek doel. Een combinatie (zintuiglijke observatie) is ... u meestal geen problemen. Laat u een werknemer langdurig en systematisch volgen, dan mag dat bijvoorbeeld alleen op tijdstippen die ...
... een grote rol spelen bij het behoud van werknemers voor uw organisatie. Soms heeft de vertrekreden van een werknemer zelfs direct te maken ... betrekt zijn werknemers niet bij het bedrijfs- en beslissingsproces. De leidinggevende communiceert niet op persoonlijke ...
... rookt of overmatig drinkt, mag u zich dan bemoeien met zijn leefstijl? Voordat u leefstijl op de agenda zet, is het van belang dat de ... draagvlak middelen Is het arbobeleid binnen uw organisatie op orde, dan kunt u in actie komen op het gebied van gezondheid en ...
... ook voor dat hun duurzame inzetbaarheid verbetert. Hoewel de invloed van de werkgever beperkt is, zijn er zeker mogelijkheden om een gezonde ... in een vitaliteitsbeleid Is de arbozorg binnen de organisatie netjes op orde, dan kan de werkgever aanvullende maatregelen ...
- 1 van 3954
- ››