Zoekresultaten
1 - 10 van de 38189 resultaten voor: node organisatie leidinggeven coaching 5 tijd en budget vinden 53 budgetten beheren en benutten
... dan kunt u zelf bepalen welk deel daarvan u gebruikt voor coaching. Is de omvang van het coachingsbudget voor de hele organisatie of zelfs per afdeling, team, doelstelling of doelgroep vastgelegd, ...
andere potjes Waarschijnlijk betaalt uw organisatie coaching zelf – of u vraagt een bijdrage van de werknemers. Misschien zijn er ...
... kiezen die voor hun situatie het beste passen. In hoofdstuk 5 leest u alles over individuele keuzebudgetten. De regels voor ... anders uit. Het is dus belangrijk dat u de verschillen weet en – als u voor een budget kiest – weet hoe u het moet aanpakken. ...
... een percentage van de loonsom te reserveren voor opleiden en ontwikkelen. Eén keer per jaar vindt er een inventarisatieronde plaats bij ... opleidingsvragen. Deze komen in een overzicht voor de gehele organisatie of in een organisatiekolom te staan. De leidinggevenden of de ...
... Voor de toekenning van kindgebonden budget moeten u en uw toeslagpartner voldoen aan de volgende voorwaarden: U of de andere ... één kind € 4.305 per jaar en voor twee kinderen € 5.294. Een ouder met een toeslagpartner krijgt voor één kind € 1.166 per ...
... zijn team: de leidinggevende inventariseert de individuele en teambrede ontwikkelbehoeften en maakt daarbij een eigen belangenafweging. Zo ... buiten zijn team: bij de verdeling van het beschikbare budget moet de leidinggevende het soms opnemen tegen zijn collega’s. Het is ...
De tijd is voorbij dat alle werknemers in een organisatie dezelfde ... daarom eens de mogelijkheid van flexibele arbeidsvoorwaarden en persoonlijke budgetten. Werknemers zijn er tegenwoordig aan gewend om ...
... en omgeving aan op basis van signalen vanuit de organisatie. Vooruitkijkende systemen Gebruik vooruitkijkende systemen. ... feedback geven en leren; middelen op de juiste plaats en tijd inzetten; accurate voortschrijdende prognoses doen; innovatieve, ...
... wettelijk recht op OR-scholing ( artikel 18 , lid 2 en 3 WOR). Om scholing voor de OR te realiseren, moet de bestuurder investeren. ... goed afgestemd is op de wensen en situatie van de OR en de organisatie en daarmee dus toereikend is, is de kans kleiner dat de OR opnieuw ...
groeien investeren Coaching is een kans voor uw organisatie om werknemers in hun werk te laten groeien, hun mogelijkheden te ... maar dat de werknemer voor het traject zelf wat vrije tijd moet opofferen. Op die manier beperkt u de kosten voor de organisatie, ...
- 1 van 3819
- ››