Zoekresultaten
1 - 10 van de 14170 resultaten voor: node onderneming administratie flexibel belonen besteedbaar budget 41 opbouwen
... specifieke uitwerking van een keuzebudget zal uiteraard per onderneming verschillen. Het kan verstandig zijn om bij werknemers te peilen ... cafetariaregeling meer. Deze keuze over de invulling van het flexibel belonen is uiteraard aan u, tenzij uw cao hier iets over voorschrijft. ...
... moet uiteraard gebeuren uit één of meer van de door uw onderneming aangeboden doelen en binnen de daarbij opgestelde grenzen. De ... cafetariaregeling meer. Deze keuze over de invulling van het flexibel belonen is uiteraard aan uw onderneming, tenzij uw cao hier iets over ...
... van hun openstaande saldo afgeboekt. Eenmaal uit het budget opgenomen geld kan niet meer worden teruggestort. Een keuzebudget gaat ... al naar gelang de individuele behoeften van werknemers. Uw onderneming kán uiteraard wel onbelaste bestedingsdoelen mogelijk maken bij ...
... in een IKB worden ondergebracht, kunnen van alles zijn. Uw onderneming bepaalt welke loonbestanddelen de werknemers niet meer regulier ... Arbeidsinspectie. onbedoeld invulling flexibel belonen Verder moet u bij deze werknemers ook opletten als zij ...
... voor kiezen om aan het begin van het jaar al het volledige budget toe te kennen. In dat geval is het zeker belangrijk om goed vast te ... bijvoorbeeld ziekte wordt het budget niet aangepast als uw onderneming de werknemer 100% doorbetaalt. Let verder op dat een loonbeslag ook ...
... voor kiezen om aan het begin van het jaar al het volledige budget toe te kennen. Let in dat geval wel op dat u goed vastlegt wat de ... het (betreffende deel van het) IKB pas besteden na het opbouwen ervan. Er mag dus geen nog in de toekomst op te bouwen budget worden ...
... werknemers precies wat zij nog over hebben aan te besteden budget. 10.2 Besteding budget ...
... Globaal is beyond budgeting gericht op het creëren van een onderneming met een groot aanpassingsvermogen. Dit gebeurt door het ... dat resultaat kunnen toe rekenen. Netwerken flexibel Richt de onderneming zo in dat de zelfsturende eenheden ...
... belangrijk dat u de verschillen weet en – als u voor een budget kiest – weet hoe u het moet aanpakken. 1.3 Budget ...
niet verplicht Iedere onderneming is vrij om wel of geen budgettering te gebruiken. Budgetteren is niet verplicht. Als een onderneming daarvoor kiest, is het budget naar eigen inzicht in te richten. Deze flexibiliteit maakt dus maatwerk ... vervelende gevolgen verbonden zijn. 1.3 Flexibel budgetteren ...
- 1 van 1417
- ››