Zoekresultaten
71 - 80 van de 17189 resultaten voor: or medezeggenschap or reglement 2 voorlopig definitief reglement 22 eigen reglement opstellen
klimaat In uw nieuwe aanpak stimuleert uw OR dat uw organisatie zich snel kan aanpassen. Dat proces gaat sneller als uw ... Omdat leren uw focus is, heet de nieuwe aanpak ‘de lerende medezeggenschap’. In hoofdstuk 3: de start van het adviestraject ...
De omvang van de ondernemingsraad (OR) hangt onder meer af van de grootte van de organisatie. Een sterke groei of ... voorwaarde dat dit bevorderlijk is voor de kwaliteit van de medezeggenschap. De OR moet de bestuurder bij die afweging betrekken. Komen OR ...
... de werknemers voorlopig onbetaald doorwerken. Wat kan uw OR eigenlijk nog betekenen, mocht uw organisatie uitstel van betaling of ... rechtspersoon voor de nieuwe organisatie. Met een voorlopig reglement moet er dan een nieuwe OR worden gekozen. De oud-OR-leden kunnen zich ...
... gebrek aan leden, te weinig deskundigheid binnen de OR: allemaal bekende knelpunten binnen de medezeggenschap. De Sociaal-Economische Raad (SER) heeft een notitie opgesteld ... enquêterecht, conflicten met de bestuurder, de plek van de OR bij fusies en overnames en de instelling van de Commissie Bevordering ...
... kleine organisaties (tien tot vijftig werknemers) zonder OR. In die gevallen is er sprake van een personeelsvergadering (PV) of een ... dat de ondernemer het transitieplan (zie paragraaf 2.4) moet betrekken bij het verzoek aan de OR tot instemming voor wijziging van ...
centrale OR incidentele taken In grotere concerns is vaak sprake van gelaagde medezeggenschap. Er zijn meerdere OR’en en een centrale OR (COR). In het ... mee wie zijn functioneel leidinggevende is of wordt. 9.2 Ambtelijk secretaris voor meerdere OR’en ...
... naar het ‘hoe’ is de vraag naar de strategie van de OR of PVT van uw organisatie. Daarvoor zijn drie wegen: volgend; ... komt. Deze strategie past eigenlijk niet bij de rol van de medezeggenschap op het gebied van arbeidsomstandigheden. Het geeft op geen ...
De ondernemingsraad (OR) moet een goede afspiegeling zijn van de hele organisatie. Dat is soms ... werknemers mogen alleen stemmen op kandidaten uit hun eigen kiesgroep. De OR moet in zijn reglement (infographic) vastleggen hoeveel zetels elke kiesgroep krijgt. ...
... overleg in de driehoek tussen toezicht, bestuur en medezeggenschap. De organisatie mocht daarom de Driehoek 3D Trofee van de ... van de voordrachtscommissaris, de professionalisering van de OR en het gehanteerde dialoogmodel. Door de toepassing van dit model worden de ...
De ondernemingsraad (OR) is wettelijk verplicht om de interne afspraken vast te leggen in een OR-reglement. Er is slechts één handtekening nodig voor ondertekening van het ... niet noodzakelijk was. Uitzondering voor een voorlopig OR-reglement De bestuurder speelt wel een rol bij het opstellen ...