Zoekresultaten
241 - 250 van de 27794 resultaten voor: node onderneming administratie flexibel belonen gevolgen organisatie
... werkgevers verplicht om mannen en vrouwen gelijkwaardig te belonen. In de praktijk gebeurt dit niet altijd. De Stichting van de Arbeid ... ongelijke beloning tegen te gaan, is het van belang dat de organisatie een transparant beloningsbeleid heeft, met objectieve maatstaven en ...
... werkgevers verplicht om mannen en vrouwen gelijkwaardig te belonen. In de praktijk gebeurt dit niet altijd. De Stichting van de Arbeid ... ongelijke beloning tegen te gaan, is het van belang dat de organisatie een transparant beloningsbeleid heeft, met objectieve maatstaven en ...
... werkgevers verplicht om mannen en vrouwen gelijkwaardig te belonen. In de praktijk gebeurt dit niet altijd. De Stichting van de Arbeid ... ongelijke beloning tegen te gaan, is het van belang dat de organisatie een transparant beloningsbeleid heeft, met objectieve maatstaven en ...
... werkgevers verplicht om mannen en vrouwen gelijkwaardig te belonen. In de praktijk gebeurt dit niet altijd. De Stichting van de Arbeid ... ongelijke beloning tegen te gaan, is het van belang dat de organisatie een transparant beloningsbeleid heeft, met objectieve maatstaven en ...
... privégebruik, zoals een EHBO-kit. kortingen Als organisatie kunt u voor uw vrijwilligers regelen dat zij kortingen krijgen op ... vereniging of club, op (club)artikelen uit de winkel van uw organisatie of korting op evenementen of het gebruik van accommodaties. Een ...
... Klijnsma van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW) om flexibel om te gaan met het quotum voor arbeidsgehandicapten. Een oplossing zou ... veel lastiger is om arbeidsgehandicapten een plek in de organisatie te bieden dan voor de andere werkgever. Staatssecretaris Klijnsma ...
... krijgen van hun werkgever nu al de mogelijkheid om flexibel te werken. Toch geldt dit nog niet voor iedereen. Daarom komen het CDA ... De partijen willen dat iedere werknemer het recht krijgt om flexibel of thuis te werken. Als een werknemer de bestuurder verzoekt om ...
... IBAN-Naam Check bij banken in 2017 introduceerde FinTech-onderneming SurePay twee jaar later de IBAN-Naam Check voor Bedrijven. Met de ... klus, maar wel van essentieel belang. Fouten in de administratie kunnen namelijk leiden tot verkeerde betalingen en mogelijk zelfs ...
... IBAN-Naam Check bij banken in 2017 introduceerde FinTech-onderneming SurePay twee jaar later de IBAN-Naam Check voor Bedrijven. Met de ... klus, maar wel van essentieel belang. Fouten in de administratie kunnen namelijk leiden tot verkeerde betalingen en mogelijk zelfs ...