Zoekresultaten
11 - 20 van de 37785 resultaten voor: node organisatie leidinggeven personeelstekort tegengaan waarom tekort 13 wat te doen tegen krapte
... neemt maatregelen om grotere deeltijdbanen aantrekkelijker te maken. In Nederland werkt de vrouwelijke beroepsbevolking gemiddeld 27 ... afdwingen, op basis van de Wet flexibel werken . Personeelstekort tegengaan met uitbreiden deeltijdbaan ...
... tegen de kosten om dit proces in stand te houden. Maar wat zijn die voordelen? De voordelen van een goed gevolgd ... risicomanagement om de strategische doelstellingen van de organisatie te realiseren. Tactisch (organisatiewijzigingen): Vervolgens ... effectief en efficiënt mogelijk in te zetten. 1.6 Waarom risicomanagement? ...
... Deze managers steken bij verschillende aspecten van leidinggeven boven het maaiveld uit. Draagvlak, prioriteiten en van nature ... managers: Ze zijn bekend met alle facetten van de organisatie. Ze hebben verschillende functies op verschillende afdelingen ...
... eigen aparte ruimte (62%) waar ze ongestoord hun werk kunnen doen. Ze hebben dus geen last van de nadelen van een kantoortuin die hun ... problemen vanuit huis of een andere externe locatie te werken. Leidinggevenden onderschatten vaak de negatieve effecten ... de werknemers aangeeft daaraan veel waarde te hechten. Waarom leidinggevenden inschattingsfouten maken ...
... die ze sociometrie noemen. Dat deden ze door sociometers te gebruiken. Sociometers zijn draagbare elektronische sensoren die ... voor een gemeenschappelijk gevoel binnen het team en besef waarom het team samenwerkt. verhouding Vanuit de missie kunt u ... hebben op de prestaties van het gehele team. 4.1 Wat doen effectieve teams? ...
Er is te weinig preventie om pesten op de werkvloer te voorkomen en aan de ... is het dus de hoogste tijd dat de regering meer gaat doen om pesten op de werkvloer tegen te gaan. Voorlichtingscampagne SZW is niet voldoende Dit jaar ...
... te maken krijgen met seksueel grensoverschrijdend gedrag. Uw organisatie kan hiertegen een aantal maatregelen nemen. Op basis van de ... Zorg voor een heldere gedragscode (tool) waaruit blijkt wat uw organisatie onder ongewenst gedrag verstaat en welke sancties genomen ...
... zo stabiel mogelijk te houden. Werkzoekenden hebben wat te kiezen Dat juist het personeelstekort als grote belemmering uit de bus komt is niet gek, gezien de ...
... zo stabiel mogelijk te houden. Werkzoekenden hebben wat te kiezen Dat juist het personeelstekort als grote belemmering uit de bus komt is niet gek, gezien de ...
... er alleen als het misgaat of weet de leidinggevende wat er speelt en is preventie mogelijk? Staat de leidinggevende open voor ... Waar mensen samenwerken, is leiderschap nodig. Zeker als uw organisatie zich inzet om diversiteit binnen te halen. De leidinggevende stuurt ...