Zoekresultaten
11 - 20 van de 20075 resultaten voor: node onderneming personeel beloningen 1 loonbegrip 13 hoogte loon
... van minstens 8% over het ten laste van de werkgever komende loon in geld. Dit recht bestaat ook over de eventuele uitkeringen die de ... het geval is, moet u toetsen over het jaar voorafgaand aan 1 juni van een jaar. Als het totale loon en de eventuele vakantiebijslag over ...
... geeft u extra zekerheid voor de IE-rechten. 13.1.1 Auteurswet De Auteurswet speelt een rol als werknemers ... en daar een uitvinding doet, zoals een nieuw apparaat. Loon biedt compensatie waarde Het loon van de werknemer geldt als ...
... weigeren en draait u zelf op voor de doorbetaling van het loon van de zieke werknemer. 13.1 Wettelijke verplichtingen ...
... werknemers in Nederland bepaalt de functie(zwaarte) de hoogte van het loon. Dit wordt functiebeloning genoemd. De meeste beloningssystemen zijn ... van uw branche en de loonruimte van uw organisatie. 1.3 Waarderen, belonen en beoordelen ...
... ondernemingsraad heeft niets te zeggen over de hoogte van de beloningen in uw organisatie, en ook niet over de beoordeling en waardering van ... Zo’n systeem plaatst de verschillende functies binnen een onderneming in onderling verband. Dat gebeurt door bepaalde gemeenschappelijke ...
boete criminaliteit Fraude kost uw onderneming geld. Geld dat u het liefst terug zou halen bij de fraudeur. U kunt ... mocht er sprake zijn van interne criminaliteit’. Hoogte van de boete minimumloon Een boete mag niet hoger zijn dan ... u schade heeft geleden en hoe hoog die schade is. 13.5 Financiële vergoeding ...
... jaar een overzicht te bieden van alle lonen, inclusief de beloningen voor bestuurders. Geen instemmings- of adviesrecht Directies ... krijgt echter geen instemmingsrecht of adviesrecht over de hoogte van de beloningen. Dat blijft de verantwoordelijkheid van de raad van ...
... juridisch gezien weer stukken complexer maakt. 13.1.1 Aard van de fraude straffen De sanctie die uw onderneming gaat opleggen, hangt af van de aard van de fraude. Het is niet ...
... Al naar gelang hun prestaties krijgen ze meer of minder loon. Prestatiebeloning werkt op verschillende manieren. U kunt bijvoorbeeld ...
De komst van de Wet uniformering loonbegrip betekent niet dat álle ongelijkheden in heffingsgrondslag worden ... een afwijkende heffingsgrondslag bestaan. Op 1 januari 2013 wordt de Wet uniformering loonbegrip van kracht. Dat betekent ... werknemer belast, maar via eindheffing voor rekening van uw onderneming laat komen, is ook in 2013 namelijk alleen loon voor de ...