Zoekresultaten
91 - 100 van de 38950 resultaten voor: node or medezeggenschap diversiteit en inclusie wettelijke kaders
Als werknemers zichzelf durven en kunnen zijn op hun werk, heeft dat een positieve invloed op hun welbevinden en hun werkplezier. Organisaties die diversiteit en inclusie omarmen, plukken daar de vruchten van. Daar is wel beleid voor nodig. ...
... kan daar verandering in brengen. In de Wet bestuur en toezicht is een streefcijfer van 30% vrouwen in raden van bestuur en raden ... organisaties houden zich niet aan deze verplichting. OR heeft recht op benoeming commissarissen De OR in een organisatie waarin ... onvoldoende is toegenomen in 2019. OR kan diversiteit in Raad van Commissarissen vergroten ...
... aandacht heeft voor de coachingsstijl. Deze kunnen de coach en de werknemer samen kiezen. U moet wel zorgen voor een coach die de best ... moet immers zowel passen bij de coach als bij de werknemer en de coachingsdoelen. U kunt denken aan de volgende stijlen: de ...
... Hij is immers degene die de zieke werknemer begeleidt en het re-integratietraject in goede banen leidt, en dus de gemaakte afspraken rond de re-integratie kent. Als het een ...
... coaching zijn: begeleiding bij het uitstippelen en realiseren van de verdere loopbaan; een impuls geven aan ... functioneren verbeteren, zet bijvoorbeeld in op effectiever en efficiënter werken. Is het de bedoeling een werknemer te laten groeien in ...
Voor het vaststellen van het OR-reglement gelden een aantal regels. Deze zijn vastgelegd in de Wet op de ... (OR) vrijwillig kan opnemen in het OR-reglement. Medezeggenschap begint met een voorlopig OR-reglement . Hierin wordt onder andere vastgelegd hoe de OR-verkiezingen verlopen en vaak ook welke werkwijze de OR hanteert. Is de OR eenmaal geïnstalleerd, ...
Zeker voor een startende OR of een gloednieuw OR-lid, kan het even duren voordat de draai gevonden is. Het is daarom goed om de basis van de medezeggenschap voor ogen te houden. Zo bestaat het OR-werk hoofdzakelijk uit drie principes: (mee)weten, (mee)praten en (mee)beslissen. Het klinkt logisch, maar veel OR-leden vergeten soms dat ...
De medezeggenschap krijgt een pluim van werknemers! Uit de Nationale Enquête ... (NEA) 2022 van het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) en TNO blijkt dat de overgrote meerderheid tevreden is over de vertegenwoordiging van belangen door de ondernemingsraad (OR) of medezeggenschapsraad (MR). TNO en het CBS deden in samenwerking met ...
... introduceert een ingroeiquotum en streefcijfers voor meer diversiteit in de top van het bedrijfsleven. Met het wetsvoorstel ... de vennootschappen jaarlijks rapporteren aan de SER. OR speelt rol bij betere man/vrouw-balans in bedrijfstop Deze maatregelen ...
... introduceert een ingroeiquotum en streefcijfers voor meer diversiteit in de top van het bedrijfsleven. Met het wetsvoorstel ... de vennootschappen jaarlijks rapporteren aan de SER. OR speelt rol bij betere man/vrouw-balans in bedrijfstop Deze maatregelen ...