Zoekresultaten
91 - 100 van de 37930 resultaten voor: node onderneming personeel vakantie en verlof 9 geboorteverlof 93 aanvullend verlof
... ziekte van de werknemer tijdens een door hemzelf bepaalde vakantie (zie paragraaf 5.1). niet verplichten afweging ... niets vastgelegd over collectieve vakanties, kan uw onderneming werknemers alleen verplicht vrij laten zijn door het loon door te ...
... aan de werknemer laten weten welke aanspraken op betaald verlof hij heeft. Maar wat valt onder de term 'betaald verlof'? Rendement stelde deze vraag aan het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. Op basis van de Wet implementatie EU-richlijn ... gelden aparte regels en voorwaarden. In tegenstelling tot vakantie-uren zijn niet alle verlofuren (volledig) doorbetaald. ...
... aan de werknemer laten weten welke aanspraken op betaald verlof hij heeft. Maar wat valt onder de term 'betaald verlof'? Rendement stelde deze vraag aan het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. Op basis van de Wet implementatie EU-richtlijn ... gelden aparte regels en voorwaarden. In tegenstelling tot vakantie-uren zijn niet alle verlofuren (volledig) doorbetaald. ...
... geen mogelijkheden om in het nadeel van de werknemer van dit verlof af te wijken in de cao. Onlangs werd het concept-wetsvoorstel ... te vervangen door geboorteverlof (betaald door de werkgever) en aanvullend geboorteverlof (uitkering van UWV). Het eerstgenoemde ...
... geen mogelijkheden om in het nadeel van de werknemer van dit verlof af te wijken in de cao. Onlangs werd het concept-wetsvoorstel ... te vervangen door geboorteverlof (betaald door de werkgever) en aanvullend geboorteverlof (uitkering van UWV). Het eerstgenoemde ...
... geen mogelijkheden om in het nadeel van de werknemer van dit verlof af te wijken in de cao. Onlangs werd het concept-wetsvoorstel ... te vervangen door geboorteverlof (betaald door de werkgever) en aanvullend geboorteverlof (uitkering van UWV). Het eerstgenoemde ...
... zorgverlof belang Onderwerpen als arbeids- en rusttijden en vakantie en verlof gaan alle werknemers aan, of ze nu parttime of fulltime ...
Nu Goede Vrijdag, Koninginnedag, Bevrijdingsdag en vele andere feestdagen voor de deur staan, rijst bij veel werknemers de ... van uw organisatie. Per branche of onderneming kunnen verschillende afspraken worden gemaakt. Zo geldt niet voor ... werknemers in uw organisatie. Recht op betaald verlof tijdens de feestdagen ...
opgesplitst De Wet arbeid en zorg (WAZO) geeft werkneemsters recht op verlof rond de bevalling, opgesplitst in de periode ervoor (zwangerschapsverlof) en erna (bevallingsverlof). Voor recht op dit verlof moeten zij u de ...
... recht op maximaal zes aaneengesloten weken adoptie- en pleegzorgverlof. Tot 2019 was dit verlof nog maximaal vier aaneengesloten weken. Werknemers kunnen voor een ... kunt alleen ten gunste van de werknemers afwijken van de wet en een langere verlofperiode met hen afspreken. U mag de verlofdagen niet ...