Zoekresultaten
281 - 290 van de 37968 resultaten voor: node onderneming salaris privacy en avg 5 privacy werk 53 monitoren
Uw onderneming kan het ziekteverzuim terugdringen door werknemers vaker thuis te laten werken. Uit onderzoek van CBS, TNO, UWV Kenniscentrum en SCP blijkt dat tussen 2007 en 2010 het percentage van thuiswerkers gestegen ... van werknemers die niet thuiswerken gemiddeld 0,5 procentpunt hoger ligt dan het verzuim onder thuiswerkers. Werknemers met een ...
... inbrekers. De overheid bood al hulp, maar ook MKB-Nederland en VNO-NCW ontwikkelden een nieuw instrument. Cybercriminelen proberen ... die de ondernemer inzicht geven in het risico dat zijn onderneming loopt op cybercrime . Ook zijn er concrete maatregelen opgesomd ...
... documenten is dé manier om met meerdere werknemers tegelijk en realtime aanpassingen door te voeren in een stuk. Dit wordt ook wel ‘real ... het kader van bedrijfscontinuïteit. Elke werknemer van uw onderneming kan te allen tijde beschikken over de meest recente versie van een ...
... kabinetsplannen, zoals de hervorming van het ontslagrecht en de verkorting van de WW-uitkering, niet op korte termijn doorgaan. Dat ... uit het sociaal akkoord Wat het akkoord voor uw onderneming precies gaat betekenen, blijft dus nog even onduidelijk. Met een ...
... soms gaat het om een vorm van cybercrime. Criminaliteit en zeker persoonlijke afpersing heeft grote impact. Om ondernemen veiliger te ... de aangeboden kennis en zich laten informeren over hoe hun onderneming veiliger gemaakt kan worden (advies op maat). De organisaties ...
... Dat blijkt uit een steekproef van Het Financieele Dagblad en Company.info. Het onderzoek werd gehouden onder 4.400 ondernemingen met ... niet goed werken of een gebrekkige controle op goederen- en geldstromen. Die gegevens zijn niet goed te controleren door de accountant. ...
... of in het uiterste geval ontslag het gevolg zijn. 6.5.1 Beoordelingscriteria losse pols voorlichten Beslissingen over fundamentele zaken als promotie en ontslag neemt u niet uit de losse pols. Hiervoor moet u de ... hebben beoordelingen rechtstreeks gevolgen voor het salaris van de medewerker. Wie het goed doet, krijgt er een periodiek bij; ...
... Dat blijkt uit onderzoek van Tilburg University en Rendement Uitgeverij naar de werving-en-selectiepraktijken in Nederland. In veel gevallen is het salaris onderhandelbaar. Zo zegt 15% van de deelnemers aan het onderzoek dat het salaris altijd onderhandelbaar is. Bij 21% van de organisaties is het salaris ...
... Dat blijkt uit onderzoek van Tilburg University en Rendement Uitgeverij naar de werving-en-selectiepraktijken in Nederland. In veel gevallen is het salaris onderhandelbaar. Zo zegt 15% van de deelnemers aan het onderzoek dat het salaris altijd onderhandelbaar is. Bij 21% van de organisaties is het salaris ...
... Dat blijkt uit onderzoek van Tilburg University en Rendement Uitgeverij naar de werving-en-selectiepraktijken in Nederland. In veel gevallen is het salaris onderhandelbaar. Zo zegt 15% van de deelnemers aan het onderzoek dat het salaris altijd onderhandelbaar is. Bij 21% van de organisaties is het salaris ...