Zoekresultaten
161 - 170 van de 15525 resultaten voor: node onderneming administratie flexibel belonen flexibel belonen t kort 13 voorbereiding
Als uw onderneming veel met uitzendkrachten werkt, is het belangrijker dan ooit om u ... personeelsadministratie op orde heeft. Sinds 1 maart kan uw onderneming namelijk ook een boete krijgen als het bureau niet aan de ... de wettelijke mogelijkheden voor het opvragen van de administratie van werkgevers wilde verruimen. Sinds 1 maart zijn de toen ...
... loopt u toch tegen onverwachte zaken aan. Een manier om flexibel projectmatig te werken is door de zogenoemde scrummethode te omarmen. ... in goede banen leiden van een bedrijfsverhuizing. 3.13. In de praktijk ...
... de facturen en de diverse grootboekrekeningen binnen deze administratie. Aangezien de factuurwaarde inclusief BTW vaak bepalend is voor ... er dan verschillende grootboekrekeningen moeten bestaan. Uw onderneming kan echter met de belastinginspecteur afspreken dat bij het ...
... speelt dus een belangrijke rol in de voorlichting binnen uw onderneming over hoe dit fiscale regime voor vergoedingen en verstrekkingen aan ... ervan. En dat is informatie waarover de financiële administratie beschikt (zie ook paragraaf 13.3). Zonder deze informatie van de ...
... per persoon per jaar zonder meer gebruikelijk zijn. Administratie individueel loon Het aanwijzen van vergoedingen en ... kijkt de Belastingdienst hoe er feitelijk mee is omgegaan. Kort gezegd komt het er dan op neer dat alles wat niet als individueel loon kan ...
... gegevens moet bevatten over de beloning van de top van de onderneming. OR mag om informatie vragen Bestuurders houden de ...
... wachten op soepelere verlofregels en het wettelijk recht om flexibel te werken. Het wetsvoorstel ‘Modernisering regelingen voor verlof en ... werkgevers en werknemers betere afspraken kunnen maken over flexibel werken. U heeft hierover eerder kunnen lezen in het bericht ‘ ...
... Kamer heerst verdeeldheid over de vraag of er een recht op flexibel werken in de wet moet worden opgenomen. Volgens sommige fracties is ... bedrijfsbelang wordt verstaan. Als er een recht op flexibel werken in de Wet aanpassing arbeidsduur wordt opgenomen – waarover u ...
... De Eerste Kamer heeft op 14 april ingestemd met de Wet flexibel werken. De Wet flexibel werken geldt alleen voor werkgevers die meer dan tien werknemers in ...
De Eerste Kamer is akkoord gegaan met het wetsvoorstel Flexibel werken. De wet zorgt ervoor dat een werknemer zijn werkgever een ... moet zich nog over de wet beraden. Het wetsvoorstel Flexibel werken vervangt de Wet aanpassing arbeidsduur (WAA). In de WAA is ...