Zoekresultaten
11 - 20 van de 38058 resultaten voor: node or medezeggenschap or en achterban 1 ken uw achterban 13 ruggespraak
... afstand of andere factoren. Het is verstandig om daar als OR af en toe bij stil te staan, en te bedenken hoe u die afstand kunt verkleinen. ...
roerige tijd angst Uw OR doet er goed aan om aan het begin van het harmonisatieproces te bedenken hoe hij de achterban erbij wil betrekken. Vaak is aan het harmonisatieproces al een ... organisatie doorgemaakt, krijgen soms een nieuwe werkgever en een nieuwe werkplek en er is misschien angst voor beperktere ...
... maar past wel bij de democratische insteek van de OR die immers gekozen is. Externe deskundige vertrouwelijkheid ... Denk aan organisatieadvies, advies over het organiseren van medezeggenschap, arbodeskundigheid, maar ook een advocaat. Menig OR raakt ...
De ondernemingsraad (OR) vertegenwoordigt de belangen van de werknemers bij de bestuurder. Goede communicatie is daarbij van groot belang. De OR kan de achterban onder meer via agenda’s en verslagen informeren over ontwikkelingen. Er is echter een verschil tussen ...
... het van belang dat organisaties die dat verplicht zijn een OR instellen, de OR daadwerkelijk betrekken bij het arbobeleid en dat de OR bij voorkeur een arbocommissie of VGW(M)-commissie instelt. ...
... Naast de formele taak van het uitbrengen van een goed en onderbouwd advies, heeft uw OR ook de taak om te communiceren met de achterban over zijn eigen inzet ...
kiesregister Bij digitale OR-verkiezingen vormt de privacy van de stemgerechtigde werknemers een ... waarin u vastlegt welke werknemers stemgerechtigd zijn en welke werknemers zich verkiesbaar mogen stellen – verwerkt u namelijk ... in relatie tot deze Europese privacywet. 1.4 Privacy van uw achterban ...
... te overleggen met de bestuurder. Daarvoor hoeft de OR formeel gezien dan ook geen ruggespraak meer te houden met zijn achterban. ... gaan vermoeden dat de OR slechts voor eigen parochie preekt, en niet de gevoelens of gedachten van de werknemers vertegenwoordigt. Op die ...
Voor elke OR of PVT is het contact met de achterban een speerpunt van hun beleid. Hoe onderhoud u dat contact en zorgt u dat het personeel volledig betrokken blijft bij het ... aantrekkelijk op deze manier actief vorm te geven aan de medezeggenschap in hun organisatie. Voor uw bestuurder geldt dat het in feite ...
OR'en zijn niet in elke organisatie even zichtbaar. Uit de Nationale Enquête ... aan hun zichtbaarheid of aan de tevredenheid van de achterban over de OR is er werk aan de winkel. Communicatie OR met ...