4.1 Het loonkostenvoordeel
Dit artikel is eerder verschenen als Themadossier Salaris Rendement
Publicatiedatum:
februari 2020
drie soorten
De Wet tegemoetkomingen loondomein bestaat uit drie soorten tegemoetkomingen:
- het lage-inkomensvoordeel: het LIV (zie hoofdstuk 3);
- de tegemoetkoming verhoging minimumjeugdloon, ook wel jeugd-LIV genoemd (zie hoofdstuk 5);
- het loonkostenvoordeel (LKV). Er zijn vier categorieën:
- het LKV oudere werknemer (zie paragraaf 4.3);
- het LKV arbeidsgehandicapte werknemer;
- het LKV doelgroep banenafspraak en scholingsbelemmerden;
- het LKV herplaatsen arbeidsgehandicapte werknemer.
stapeling
U kunt voor één werknemer aan de voorwaarden van één of meerdere LKV’s voldoen (zie paragraaf 4.3 tot en met 4.6). Toch is stapeling van de LKV’s voor dezelfde werknemer niet mogelijk. Alleen het hoogst berekende LKV wordt uitgekeerd. De andere tegemoetkoming vervalt.