Zoekresultaten
31 - 40 van de 38080 resultaten voor: node or medezeggenschap or en achterban 1 ken uw achterban 13 ruggespraak
... organisatie. Een belangrijke taak ligt bij de werkgever en de arboprofessionals zelf om daarin inzicht te geven, maar vanuit uw OR kunt u daaraan uw steentje bijdragen! Uit de Nationale Enquête ...
... (WOR) moet aan een aantal voorwaarden voldoen. Zo moet uw OR weten wat de verwachte gevolgen van het besluit zullen zijn voor de ... geval, dan kan de Ondernemingskamer (OK) eraan te pas komen en wordt het besluit mogelijk teruggedraaid. In een recente zaak wilde een ...
... behartigen én om de bestuurder goed te kunnen informeren en adviseren, moet de OR weten wat er leeft onder de achterban. Investeren in het contact en goede ...
... binnen één maand weer aan de slag, 15% binnen één jaar en bij 3% van de ondervraagden duurde het verzuim zelfs langer dan één jaar. ... (28%) of bijzonder verlof (26%). Het is belangrijk dat uw OR aandacht heeft voor dit onderwerp, zodat uw werknemers de mogelijkheid ...
hoge opkomst Online OR-verkiezingen vinden meestal verspreid over een aantal dagen plaats. Naarmate ... een paar weken voor de verkiezingsdatum op hun stemrecht en vraag hen te stemmen op de vastgestelde data. aankondigingsmail ... digitaal ‘onderzoek’ naar de kennis of ideeën van uw achterban over verschillende onderwerpen, vergelijkbaar met de stemwijzer voor ...
De ondernemingsraad (OR) moet volgens de Wet op de ondernemingsraden de achterban op de hoogte houden van zijn activiteiten. Zo moet de OR de agenda van de vergaderingen, verslagen van vergaderingen en het OR-jaarverslag bekendmaken aan de bestuurder en de achterban. Hoe de OR ...
... Scholing vergroot de duurzame inzetbaarheid van de achterban en kan ook de productiviteit verhogen. De bestuurder is verplicht om de kennis ... de achterban op peil te houden en scholing aan te bieden. De OR heeft instemmingsrecht bij een regeling voor de personeelsopleiding. ...
Het betrekken van de achterban bij het OR-werk kan verdergaan dan alleen knelpunten of wensen doorspelen en meedenken over oplossingen. De ondernemingsraad (OR) kan de achterban ook ...
... werkstress in hun organisatie. Ook de ondernemingsraad (OR) heeft een taak om werkstress bij de achterban tegen te gaan. De bestuurder moet beleid voeren op zo veilig en gezond mogelijke arbeidsomstandigheden. Hij moet hierbij beleid opstellen en ...
... werkstress in hun organisatie. Ook de ondernemingsraad (OR) heeft een taak om werkstress bij de achterban tegen te gaan. De bestuurder moet beleid voeren op zo veilig en gezond mogelijke arbeidsomstandigheden. Hij moet hierbij beleid opstellen en ...