Zoekresultaten
211 - 220 van de 38470 resultaten voor: node or medezeggenschap or en achterban 2 or zichtbaar maken 22 check uw imago
... voor hun organisatie aanpassen. Hoe kan de OR eraan bijdragen dat de regeling en de toepassing daarvan ook duidelijk is voor de achterban? De inwerkingtreding van de WBK zorgt ervoor dat grote ...
... in opdracht van minister Plasterk van Binnenlandse Zaken en moet identiteitsfraude tegengaan, onder andere op het werk. Met de ... burgerservicenummer bijna nooit registreren Vanuit uw OR heeft een belangrijke rol in het beschermen van de persoonsgegevens van de ...
... dat er voor ondernemingsraden werk aan de winkel is. De OR is vaker betrokken bij het arbobeleid in de organisatie, maar in de ... verplichte onderdeel over het overleg tussen de bedrijfsarts en de OR. Staatssecretaris Van ’t Wout van SZW heeft de resultaten van de ...
... bent, dat de organisatie aan het veranderen is zonder dat uw OR erbij betrokken is. Uw OR krijgt het gevoel dat uw bestuurder u op het ene moment informeert over een onderwerp en het volgende moment lijkt het weer compleet de andere kant op te gaan. ...
De Commissie Bevordering Medezeggenschap (CBM) onderzoekt met een enquête hoe de scholing en ontwikkeling van OR-leden zich heeft ontwikkeld sinds de wijziging van de Wet op de ...
De OR heeft regelmatig contact met de bestuurder. Niet alleen vanwege de verplichte overlegvergadering maar ook voor advies- en instemmingsverzoeken of het bespreken van ideeën op basis van het ... argumenten helpen niet alleen om de bestuurder en achterban te overtuigen van de visie van de OR maar zijn ook cruciaal als het ...
... betrokken, dan blijft de invloed van de ondernemingsraad (OR) beperkt. De OR hoeft dan zeker niet buitenspel te staan. De OR en vakbond kunnen de samenwerking aangaan en zo elkaars positie versterken. ...
... 25 duidelijk aan over welke onderwerpen de bestuurder de OR om advies moet vragen. Maar wat als beide partijen het niet eens zijn over ... kan hebben voor de achterban. Als een gesprek tussen OR en bestuurder de lucht niet klaart, kan de OR een externe deskundige ...
... die organisatie voor staat. Zo ontstaat er een duidelijk en herkenbaar beeld van de organisatie voor buitenstaanders. Het is belangrijk ... identiteit: het is het beeld dat bijvoorbeeld donateurs van uw organisatie hebben. Anders gezegd: het imago is het resultaat van de ...
... die organisatie voor staat. Zo ontstaat er een duidelijk en herkenbaar beeld van de organisatie voor buitenstaanders. Het is belangrijk ... identiteit: het is het beeld dat bijvoorbeeld donateurs van uw organisatie hebben. Anders gezegd: het imago is het resultaat van de ...