Zoekresultaten
191 - 200 van de 5524 resultaten voor: or medezeggenschap medezeggenschapsvormen personeelsvertegenwoordiging
... in de kinderopvang ontheffing voor het instellen van een OR. Volgens de Wet op de ondernemingsraden (WOR) is iedere organisatie met 50 ... moeten bestuurders daarvoor naar de Commissie Bevordering Medezeggenschap (CBM) stappen. Het CBM keurde in 2013 welgeteld één ...
... de NOW in de vorm van NOW 2.0, is ook de ondernemingsraad (OR) aan zet. Met name de verplichting voor de werkgever om bij- of omscholing ... OR te informeren Werkgevers zijn verplicht om de OR of personeelsvertegenwoordiging (PVT) te informeren over de aanvraag van de ...
... de NOW in de vorm van NOW 2.0, is ook de ondernemingsraad (OR) aan zet. Met name de verplichting voor de werkgever om bij- of omscholing ... OR te informeren Werkgevers zijn verplicht om de OR of personeelsvertegenwoordiging (PVT) te informeren over de aanvraag van de ...
Betrekt de bestuurder de OR bij het arbobeleid, dan werkt dit ook in zijn voordeel bij een controle van ... aantonen dat hij zich samen met de preventiemedewerker en de OR inzet voor een goed arbobeleid. De OR kent immers zowel de achterban als de ... dan kan de OR bij de Arbeidsinspectie aankloppen. De OR of personeelsvertegenwoordiging (PVT) kan de Arbeidsinspectie verzoeken om langs ...
... het gaat om gezonde en veilige arbeidsomstandigheden. Ook de OR kan een kerndeskundige als een arbeidshygiënist inschakelen om advies in te ... en rusttijden naleeft. Daarnaast mag de OR – en ook de personeelsvertegenwoordiging (PVT), als een organisatie geen OR heeft – ...
... het gaat om gezonde en veilige arbeidsomstandigheden. Ook de OR kan een kerndeskundige als een arbeidshygiënist inschakelen om advies in te ... en rusttijden naleeft. Daarnaast mag de OR – en ook de personeelsvertegenwoordiging (PVT), als een organisatie geen OR heeft – ...
... het gaat om gezonde en veilige arbeidsomstandigheden. Ook de OR kan een kerndeskundige als een arbeidshygiënist inschakelen om advies in te ... en rusttijden naleeft. Daarnaast mag de OR – en ook de personeelsvertegenwoordiging (PVT), als een organisatie geen OR heeft – ...
Het overeenstemmingsrecht geeft de ondernemingsraad (OR) een sterke onderhandelingspositie. Bereikt de bestuurder geen overeenstemming met de OR over zijn voorgenomen besluit, dan heeft hij geen beroepsmogelijkheid. Dat ... hierover schriftelijk overeenstemming bereikt met de OR of personeelsvertegenwoordiging (PVT). Wanneer het overeenstemmingsrecht van ...
Het overeenstemmingsrecht geeft de ondernemingsraad (OR) een sterke onderhandelingspositie. Bereikt de bestuurder geen overeenstemming met de OR over zijn voorgenomen besluit, dan heeft hij geen beroepsmogelijkheid. Dat ... hierover schriftelijk overeenstemming bereikt met de OR of personeelsvertegenwoordiging (PVT). Wanneer het overeenstemmingsrecht van ...
Een bestuurder moet de ondernemingsraad (OR) of personeelsvertegenwoordiging (PVT) om advies vragen bij een belangrijke ... redenen heeft om werknemers te ontslaan en of de OR een advies (tools) heeft uitgebracht. OR kan voorwaarde aan ...