Zoekresultaten
141 - 150 van de 18383 resultaten voor: node organisatie leidinggeven bezoek arbeidsinspectie sancties 76 sancties negeren
... lijkt het hoogst haalbare voor de meeste werknemers in een organisatie. Eenmaal in een leidinggevende functie vindt één op de drie ...
... lijkt het hoogst haalbare voor de meeste werknemers in een organisatie. Eenmaal in een leidinggevende functie vindt één op de drie ...
... van een afdeling en dat is uiteindelijk niet gunstig voor de organisatie. De huidige markt is immers continu in beweging. Door meer zichzelf ...
... van een afdeling en dat is uiteindelijk niet gunstig voor de organisatie. De huidige markt is immers continu in beweging. Door meer zichzelf ...
... van een afdeling en dat is uiteindelijk niet gunstig voor de organisatie. De huidige markt is immers continu in beweging. Door meer zichzelf ...
Leidinggeven is voor een belangrijk deel het managen van de relatie tussen manager en medewerker. Om echt effectief te kunnen leidinggeven, moet de manager zien en begrijpen wat er bij de ander speelt en ... levensfasen Een manager kan dus alleen effectief leidinggeven als hij zijn werknemers echt kent. Dat gaat verder dan alleen de ...
organisatiecultuur Naast de individuele werknemers, het team en de leidinggevende kan ook de sturing van uw organisatie de gewenste verandering verder helpen of juist hinderen. Daarbij staat het lerende vermogen van uw organisatie centraal. Voor uw OR is het belangrijk dat u inzicht heeft in uw ...
Zelfs als een organisatie verplicht een Ondernemingsraad (OR) in moet stellen, wil het ... op extra meningen. Er kleven echter risico’s aan het negeren dat een OR moet worden ingesteld. Gewoon negeren dat een OR moet ... ingesteld , kan vruchten afwerpen. Als werknemers binnen de organisatie niet specifiek verzoeken om een OR, hoeft de organisatie niet per ...
Zelfs als een organisatie verplicht een Ondernemingsraad (OR) in moet stellen, wil het ... op extra meningen. Er kleven echter risico’s aan het negeren dat een OR moet worden ingesteld. Gewoon negeren dat een OR moet ... ingesteld , kan vruchten afwerpen. Als werknemers binnen de organisatie niet specifiek verzoeken om een OR, hoeft de organisatie niet per ...
... een preventiemedewerker ’. Veel werkgevers negeren plichten uit Arbowet ...