Zoekresultaten
101 - 110 van de 38061 resultaten voor: node balans werk en prive
Is sommige situaties kan het nodig zijn het werk stil te leggen. Het is echter niet toegestaan om werk te weigeren. De arbeidsomstandigheden bepalen wanneer de werknemer bevoegd ... waarbij sprake is van direct gevaar voor personen en waarbij hij niet kan wachten op de inspectie. De werknemer mag dit doen ...
Is sommige situaties kan het nodig zijn het werk stil te leggen. Het is echter niet toegestaan om werk te weigeren. De arbeidsomstandigheden bepalen wanneer de werknemer bevoegd ... waarbij sprake is van direct gevaar voor personen en waarbij hij niet kan wachten op de inspectie. De werknemer mag dit doen ...
... en aan ontwikkelingsmogelijkheden. Daarnaast is de balans tussen werk en privé voor deze generatie heel belangrijk. Werkgevers kunnen daarop ...
... en aan ontwikkelingsmogelijkheden. Daarnaast is de balans tussen werk en privé voor deze generatie heel belangrijk. Werkgevers kunnen daarop ...
... en aan ontwikkelingsmogelijkheden. Daarnaast is de balans tussen werk en privé voor deze generatie heel belangrijk. Werkgevers kunnen daarop ...
... er vooral traditioneel gewerkt: iedereen ging naar kantoor en thuiswerken kwam een enkele keer voor. Tijdens de pandemie, met het ... periode dat velen verplicht waren om vanuit huis te werken. Werk en privé liepen door elkaar. Er was geen fysiek contact met collega’s, ...
Per 1 juli 2014 mag u op grond van de Wet werk en zekerheid geen proeftijd meer opnemen in contracten van een half jaar of ... kon u lezen welke maatregelen uit het wetsvoorstel Werk en zekerheid per 1 juli 2014 in werking treden. Eén van deze maatregelen ...
... iedere werknemer generatieve AI voor teksten kan gebruiken. En mogelijk ook eerder enthousiast wordt over de mogelijkheden. ChatGPT ... voorspellen effectief Mogelijk maakt u in uw werk nu al gebruik van generatieve AI voor tekst. Deze tekstmodellen doen niks ...
Minister Donner van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft de Tweede Kamer laten weten dat hij begin 2010 met een ... werknemers meer invloed op het aantal uren dat zij werken om werk en zorg beter te kunnen combineren. Het is de bedoeling dat de veranderingen ...
gezondheid en vitaliteit Voor alle organisaties en werkenden zijn er redenen om prioriteit te geven aan de duurzame ... te gaan met duurzame inzetbaarheid. Bijvoorbeeld: Het werk in organisaties verandert (mede door digitalisering en robotisering). ...