Zoekresultaten
11 - 20 van de 17372 resultaten voor: node organisatie leidinggeven bezoek arbeidsinspectie aandachtspunten
... en waarborgen van de rechten van de medezeggenschap in uw organisatie. Verschillende wetten onder de vleugels ... tot gevolg hebben. De organisatie krijgt in deze gevallen bezoek van een inspecteur. Na de melding van een ernstig bedrijfsongeval zal de ...
... een headset verstrekt. Nemen uitsluitend werknemers van uw organisatie deel aan een vergadering, dan is dat een groot voordeel: het geluid ... te verstaan. Vanzelfsprekend kunt u deelnemers van buiten de organisatie niet verplichten om te (video)bellen via een headset. Alle ... dit thuiswerkbeleid heeft de OR instemmingsrecht. 9.2 Aandachtspunten voor videovergaderen ...
... met klanten, maar niet met collega’s. Of dat voor uw organisatie werkt, is de vraag, maar het kan geen kwaad om e-mail spaarzaam in ... (volgens het voorbeeld van Wikipedia) om binnen een organisatie informatie en kennis over een specifiek onderwerp vast te leggen, ... en investeer in goede distributielijsten. 2.2 Aandachtspunten, valkuilen en etiquette ...
... Staat uw sector er niet bij? Dan is de kans op een bezoek niet zo groot, tenzij de arbeidsomstandigheden in uw organisatie erom vragen of een vakbond of werknemer een klacht heeft ingediend. ...
... hoog zijn en de naleving van de regels laag. Zorg dus dat uw organisatie de arboregels netjes volgt, zodat u de komende jaren minder ... er een ongeval gemeld, dan komt de inspectie wel gewoon op bezoek. Ook organisaties die veel met gevaarlijke stoffen werken zijn in het ...
... daarvoor op de vingers getikt worden door de Nederlandse Arbeidsinspectie. Ook al is de overtreding onbedoeld, de werkgever kan hiervoor ... factoren zoals ernst van de overtreding en de grootte van de organisatie. Direct boete bij zware overtreding Het boetebeleid van de ...
... daarvoor op de vingers getikt worden door de Nederlandse Arbeidsinspectie. Ook al is de overtreding onbedoeld, de werkgever kan hiervoor ... factoren zoals ernst van de overtreding en de grootte van de organisatie. Direct boete bij zware overtreding Het boetebeleid van de ...
... daarvoor op de vingers getikt worden door de Nederlandse Arbeidsinspectie. Ook al is de overtreding onbedoeld, de werkgever kan hiervoor ... factoren zoals ernst van de overtreding en de grootte van de organisatie. Direct boete bij zware overtreding Het boetebeleid van de ...
... dat eigen risico dragen inderdaad voordeliger is voor de organisatie dan verzekering van het uitkeringsrisico bij ziekte en ... kant van het eigenrisicodragerschap binnen de organisatie worden geregeld? Beleid eisen stellen beperking ... te stellen aan het ziekteverzuim- en preventiebeleid van de organisatie. Eigen risico dragen is immers alleen aantrekkelijk als de ...
Vanaf 1 januari 2015 is uw organisatie verplicht om met de werkkostenregeling (WKR) te werken. Hierdoor ... scherm. Tablets met een diameter boven de zeven inch kan uw organisatie pas onbelast ter beschikking stellen bij 90% zakelijk gebruik, ... voor 2015 zijn uitgewerkt en toegelicht. Aandachtspunten noodzakelijkheidscriterium ...