Zoekresultaten
81 - 90 van de 31830 resultaten voor: node onderneming fiscus personeelssubsidies wet tegemoetkomingen loondomein 43 lkv oudere werknemer
... Zo weet een kwart niet wat de Participatiewet en de Wet banenafspraak en quotum arbeidsbeperkten (ook wel Quotumwet genoemd) ... In januari 2017 verschijnt het themadossier MT Rendement Personeelssubsidies dat u een overzicht biedt van alle beschikbare regelingen, ...
... Zo weet een kwart niet wat de Participatiewet en de Wet banenafspraak en quotum arbeidsbeperkten (ook wel Quotumwet genoemd) ... In januari 2017 verschijnt het themadossier MT Rendement Personeelssubsidies dat u een overzicht biedt van alle beschikbare regelingen, ...
... Zo weet een kwart niet wat de Participatiewet en de Wet banenafspraak en quotum arbeidsbeperkten (ook wel Quotumwet genoemd) ... In januari 2017 verschijnt het themadossier MT Rendement Personeelssubsidies dat u een overzicht biedt van alle beschikbare regelingen, ...
... minimumloon. Voor het LIV moet uw organisatie de betreffende werknemer gemiddeld minimaal een bepaald percentage van het minimumuurloon ... betalen De regeling van loondispensatie biedt uw onderneming de mogelijkheid om werknemers met een Wajong-uitkering tijdelijk ... worden ook geen werkgeverslasten vergoed. 5.1 Tegemoetkomingen organisatie ...
... aan de voorwaarden voldoet. Sinds 1 januari 2009 kan uw onderneming al premiekorting krijgen voor nieuwe werknemers van 50 jaar of ... werkloos zijn en eerder een uitkering kregen op grond van de Wet Werk en Bijstand (WWB), Werkloosheidswet (WW), Wet op de ...
Bij een overgang van onderneming kan de overnemende onderneming het resterende deel van een ... van een overgang van onderneming. Het loonkostenvoordeel (LKV) gaat in dat geval niet over. LKV volgt uit beschikking ... de nieuwe werkgever geen nieuw recht op LKV. Ook voldoet de werknemer niet aan de andere voorwaarde dat er sprake moet zijn van een ...
Bij een overgang van onderneming kan de overnemende onderneming het resterende deel van een ... van een overgang van onderneming. Het loonkostenvoordeel (LKV) gaat in dat geval niet over. LKV volgt uit beschikking ... de nieuwe werkgever geen nieuw recht op LKV. Ook voldoet de werknemer niet aan de andere voorwaarde dat er sprake moet zijn van een ...
Bij een overgang van onderneming kan de overnemende onderneming het resterende deel van een ... van een overgang van onderneming. Het loonkostenvoordeel (LKV) gaat in dat geval niet over. LKV volgt uit beschikking ... de nieuwe werkgever geen nieuw recht op LKV. Ook voldoet de werknemer niet aan de andere voorwaarde dat er sprake moet zijn van een ...
Bij een overgang van onderneming kan de overnemende onderneming het resterende deel van een ... van een overgang van onderneming. Het loonkostenvoordeel (LKV) gaat in dat geval niet over. LKV volgt uit beschikking ... de nieuwe werkgever geen nieuw recht op LKV. Ook voldoet de werknemer niet aan de andere voorwaarde dat er sprake moet zijn van een ...
Bij een overgang van onderneming kan de overnemende onderneming het resterende deel van een ... van een overgang van onderneming. Het loonkostenvoordeel (LKV) gaat in dat geval niet over. LKV volgt uit beschikking ... de nieuwe werkgever geen nieuw recht op LKV. Ook voldoet de werknemer niet aan de andere voorwaarde dat er sprake moet zijn van een ...