Zoekresultaten
271 - 280 van de 38765 resultaten voor: node onderneming personeel slag cao 2 soorten caos en inhoud 25 arbeidsvoorwaarden
... deel dat de werknemer mag houden voor zijn levensonderhoud en vaste lasten. De werkgever betaalt dan de bestuursrechtelijke premie af aan het CAK en het loonbeslag aan de deurwaarder. Bestuursrechtelijke premie ...
... deel dat de werknemer mag houden voor zijn levensonderhoud en vaste lasten. De werkgever betaalt dan de bestuursrechtelijke premie af aan het CAK en het loonbeslag aan de deurwaarder. Bestuursrechtelijke premie ...
... is wettelijk verplicht om de ondernemingsraad (OR) tijdig en schriftelijk om advies te vragen over elk voorgenomen besluit dat valt onder ... Daarop baseert de raad tenslotte zijn advies. Artikel 25 , lid 3 van de Wet op de ondernemingsraden (WOR) schrijft voor dat een ... van advies na het advies Adviesrecht OR: inhoud van de adviesaanvraag ...
Een vordering die uw onderneming op een werknemer heeft, mag u in principe verrekenen met zijn loon. ... rechtbank in Breda stonden onlangs een touringcarchauffeur en zijn voormalige werkgever tegenover elkaar . De chauffeur had in 2008 een ... een reis niet gevolgd en was door zijn schuld ruim € 2.000 uit de bus gestolen. De werkgever weigerde na afloop van het contract om ...
In cao’s zijn er nog steeds verschillende arbeidsvoorwaarden te vinden voor vol- en deeltijdwerknemers en voor werknemers met een vast of tijdelijk contract. ...
... werk-privébalans gaat minister Koolmees van SZW aan de slag met de uitwerking hiervan. Dit betekent dat hij een plan moet bedenken om ... is nu wettelijk gezien nog onbetaald. Wel kunnen in de cao afwijkende afspraken zijn gemaakt, waardoor een werknemer tijdens het ...
... werk-privébalans gaat minister Koolmees van SZW aan de slag met de uitwerking hiervan. Dit betekent dat hij een plan moet bedenken om ... is nu wettelijk gezien nog onbetaald. Wel kunnen in de cao afwijkende afspraken zijn gemaakt, waardoor een werknemer tijdens het ...
... werk-privébalans gaat minister Koolmees van SZW aan de slag met de uitwerking hiervan. Dit betekent dat hij een plan moet bedenken om ... is nu wettelijk gezien nog onbetaald. Wel kunnen in de cao afwijkende afspraken zijn gemaakt, waardoor een werknemer tijdens het ...
... Er zijn ook andere indelingen mogelijk. Dit is per onderneming verschillend. Ontwerp daarom zelf een bij uw onderneming passende indeling. De ordeningscategorieën uit dit hoofdstuk zijn: ... operationele risico’s. 7.1 Indeling in soorten risico’s ...
... waarderingsgrondslagen verwerkt worden. Voor de exacte inhoud van deze grondslagen is er in de Handreiking (pdf) verwezen naar wet- en regelgeving en de bijbehorende jurisprudentie. Verwerking en waardering ...