Zoekresultaten
131 - 140 van de 37922 resultaten voor: node onderneming arbo conflicten aanpakken en oplossen interne conflicten 33 stapsgewijs oplossing
... kunnen samenwerken is een voorwaarde voor een slagvaardig en succesvol team. Een goede werksfeer draagt daar uiteraard aan bij. Toch is ... vaardigheden aan moet leren. Dit betekent niet dat het team conflicten moet opzoeken, maar ook niet dat het ze moet vermijden. Als de ...
... dat bewust beleid, maar soms is de klik tussen organisatie en bedrijfsarts over. Er kan onvrede zijn over het functioneren van de ... conflict- protocol In het kader van conflicten in de werksituatie kan het advies over vrijstelling van werk (de ...
... dat hij zich ernstig bedreigd voelt door een collega en om die reden niet meer op het werk durft te verschijnen, moet u serieus ... in om de medewerker te begeleiden bij de terugkeer naar werk en te bemiddelen bij een ernstig arbeidsconflict, dan kan de medewerker over de ...
De ondernemingsraad (OR) en de bestuurder moeten samen bepalen hoeveel uren de OR nodig heeft om zijn ... niet lager zijn dan 60 uur per jaar. Komen de bestuurder en OR maar niet op één lijn, dan kan de kantonrechter uitkomst bieden. Komen bestuurder en OR niet tot consensus over het aantal beschikbare uren voor het OR-werk, dan ...
... van adviesverleners, zoals adviseurs, opleiders, vakbonden en advocaten. Ook klopten ondernemingsraden aan bij geschillenbeslechters, zoals rechters, arbiters, mediators en de bedrijfscommissie . Soms riep de OR de hulp in van iemand binnen de ... Ook blijkt uit de enquête (pdf) dat sommige conflicten (tool) onopgelost blijven, omdat de OR de relatie met de ...
... zonder meer (gedeeltelijk of volledig) kunnen afwijzen. Conflicten over thuiswerken worden dan ook regelmatig voorgelegd aan de ... een afweging blijven maken tussen de wensen van de werknemer en de belangen van de organisatie. Daarnaast moet hij kunnen motiveren waarom ...
... zonder meer (gedeeltelijk of volledig) kunnen afwijzen. Conflicten over thuiswerken worden dan ook regelmatig voorgelegd aan de ... een afweging blijven maken tussen de wensen van de werknemer en de belangen van de organisatie. Daarnaast moet hij kunnen motiveren waarom ...
... zonder meer (gedeeltelijk of volledig) kunnen afwijzen. Conflicten over thuiswerken worden dan ook regelmatig voorgelegd aan de ... een afweging blijven maken tussen de wensen van de werknemer en de belangen van de organisatie. Daarnaast moet hij kunnen motiveren waarom ...
... zonder meer (gedeeltelijk of volledig) kunnen afwijzen. Conflicten over thuiswerken worden dan ook regelmatig voorgelegd aan de ... een afweging blijven maken tussen de wensen van de werknemer en de belangen van de organisatie. Daarnaast moet hij kunnen motiveren waarom ...
... op LinkedIn een statement over het conflict tussen Israël en Hamas. In een gesprek naar aanleiding van dat statement deed de werkgever de ... de Amerikaanse overheid zijn grootste opdrachtgever was en hij vreesde dat de uitlatingen zakelijke gevolgen zouden hebben. De ...