Zoekresultaten
61 - 70 van de 17920 resultaten voor: node onderneming administratie loon natura uitleg keuzeloon 23 invoering
... toch al zwakkere groepen bevorderen. Nadelige gevolgen invoering loondispensatie Bij loondispensatie betaalt een werkgever alleen ... werknemer en kan hij een arbeidsbeperkte dus een loon onder het wettelijk minimumloon betalen. De werknemer moet dan zelf ...
... voor in een reactie (pdf) . Volgens SRA zal de invoering van de CSRD voor grote ondernemingen een complexe en tijdrovende ...
... voor in een reactie (pdf) . Volgens SRA zal de invoering van de CSRD voor grote ondernemingen een complexe en tijdrovende ...
... er in totaal te veel afgedragen is. Boeken als negatief loon Als er te veel ZVW-bijdrage is ingehouden en afgedragen, is er door uw onderneming ook te veel ZVW-bijdrage aan de werknemer vergoed. Technisch gezien ...
... 2032. De biljetten van 100 gulden kunt u echter uiterlijk 23 juli 2016 omwisselen. Guldenbankbiljetten kunt u via de Nederlandsche ... De gegevens uit uw formulier worden overgenomen in de administratie van DNB. Vergeet niet om een kopie van het legitimatiebewijs van ...
... RGS voorkomt de noodzaak van hercoderen om de financiële administratie aan te laten sluiten op de standaarden van SBR. SBR, XBRL ...
... in een brief gewezen op de mogelijkheid om een artikel 23-vergunning aan te vragen in verband met de Brexit. Voert een ondernemer ... goederen importeren uit niet-EU-landen; zij een aparte administratie bijhouden, waaruit blijkt hoeveel BTW zij bij import moeten ...
... omzeilen door gebruik te maken van de WKR. Meer uitleg over de gebruikelijkheidstoets ...
... aan een werknemer stijgt per 1 januari 2024 naar € 0,23. Deze maximale onbelaste kilometervergoeding geldt voor alle soorten ... is er sprake van een bovenmatig deel. Dit deel moet hij als loon belasten bij de werknemer of hij kan ervoor kiezen om het aan te wijzen ...
... aan een werknemer stijgt per 1 januari 2024 naar € 0,23. Deze maximale onbelaste kilometervergoeding geldt voor alle soorten ... is er sprake van een bovenmatig deel. Dit deel moet hij als loon belasten bij de werknemer of hij kan ervoor kiezen om het aan te wijzen ...