Zoekresultaten
321 - 330 van de 18973 resultaten voor: node onderneming personeel soorten bedingen 7 studiekostenbeding 71 wet
De Hoge Raad oordeelde onlangs dat na een overname van een onderneming, de nieuwe werkgever het loonkostenvoordeel (LKV) voor een oudere ... (WW, IOW) arbeidsongeschiktheidsuitkering (WAO, WIA, Wet Wajong, Waz, Wamil) bijstandsuitkering (Participatiewet, IOAW, IOAZ) ...
De Hoge Raad oordeelde onlangs dat na een overname van een onderneming, de nieuwe werkgever het loonkostenvoordeel (LKV) voor een oudere ... (WW, IOW) arbeidsongeschiktheidsuitkering (WAO, WIA, Wet Wajong, Waz, Wamil) bijstandsuitkering (Participatiewet, IOAW, IOAZ) ...
De Hoge Raad oordeelde onlangs dat na een overname van een onderneming, de nieuwe werkgever het loonkostenvoordeel (LKV) voor een oudere ... (WW, IOW) arbeidsongeschiktheidsuitkering (WAO, WIA, Wet Wajong, Waz, Wamil) bijstandsuitkering (Participatiewet, IOAW, IOAZ) ...
... beroepschrift geldt in principe geen beroepstermijn. In de wet staat hier niets over in. Uit de wetsgeschiedenis kan geconcludeerd worden ... dus niet-ontvankelijk verklaard. Gerechtshof Amsterdam, 7 juli 2020 (gepubliceerd 29 juli 2020), ECLI (verkort): 1958 ...
... wordt op rechtvaardige wijze ontwikkeld en toegepast (wet- en regelgeving moet gerespecteerd worden, het moet duidelijk zijn wie ... van alle ontwikkelingen; vormgeven en toepassen van wet- en regelgeving; kennis en kunde vergroten; innoveren met ...
... wordt op rechtvaardige wijze ontwikkeld en toegepast (wet- en regelgeving moet gerespecteerd worden, het moet duidelijk zijn wie ... van alle ontwikkelingen; vormgeven en toepassen van wet- en regelgeving; kennis en kunde vergroten; innoveren met ...
... wordt op rechtvaardige wijze ontwikkeld en toegepast (wet- en regelgeving moet gerespecteerd worden, het moet duidelijk zijn wie ... van alle ontwikkelingen; vormgeven en toepassen van wet- en regelgeving; kennis en kunde vergroten; innoveren met ...
... wordt op rechtvaardige wijze ontwikkeld en toegepast (wet- en regelgeving moet gerespecteerd worden, het moet duidelijk zijn wie ... van alle ontwikkelingen; vormgeven en toepassen van wet- en regelgeving; kennis en kunde vergroten; innoveren met ...
... < 450.000 < 900.000 < 10 Klein < 7.500.000 < 15.000.000 < 50 Middelgroot < 50.000.000 < ...
... hebben op bepaalde vormen van verlof. Dit is opgenomen in de Wet arbeid en zorg (WAZO) en helpt werknemers bij het vinden van een balans ... daardoor onwenselijke situaties ontstaan, zijn er een aantal soorten verlof in het leven geroepen. Deze mag u niet weigeren, maar u hoeft ...