Zoekresultaten
181 - 190 van de 38783 resultaten voor: node organisatie leidinggeven agile werken 7 wijziging werkwijze en samenwerking or 73 zorgen
... waar u op kunt inzetten om het menselijk kapitaal van uw organisatie te versterken. Investeren voorwaarde De ... steeds centralere positie in bij organisatiedoelstellingen. Werken aan amplitie leidt tot: meer werkplezier en motivatie; minder ...
De arboprofessional in een wat grotere organisatie werkt regelmatig samen met andere deskundigen. Zo zijn bij het verzuim- en re-integratiebeleid vaak meerdere disciplines betrokken. Die zijn dan ... bedrijfsarts, een HR- of P&O-professional, een casemanager en een bedrijfsmaatschappelijk werker. Het is de bedoeling om de taken, ...
De arboprofessional in een wat grotere organisatie werkt regelmatig samen met andere deskundigen. Zo zijn bij het verzuim- en re-integratiebeleid vaak meerdere disciplines betrokken. Die zijn dan ... bedrijfsarts, een HR- of P&O-professional, een casemanager en een bedrijfsmaatschappelijk werker. Het is de bedoeling om de taken, ...
De arboprofessional in een wat grotere organisatie werkt regelmatig samen met andere deskundigen. Zo zijn bij het verzuim- en re-integratiebeleid vaak meerdere disciplines betrokken. Die zijn dan ... bedrijfsarts, een HR- of P&O-professional, een casemanager en een bedrijfsmaatschappelijk werker. Het is de bedoeling om de taken, ...
De arboprofessional in een wat grotere organisatie werkt regelmatig samen met andere deskundigen. Zo zijn bij het verzuim- en re-integratiebeleid vaak meerdere disciplines betrokken. Die zijn dan ... bedrijfsarts, een HR- of P&O-professional, een casemanager en een bedrijfsmaatschappelijk werker. Het is de bedoeling om de taken, ...
... op de gewenste data in werking kan laten treden. Alleen de wijziging van de WOR waarbij het instemmingsrecht van de OR bij pensioen ... aan te gaan over de gewenste beloningsverhoudingen in de organisatie. Verzoek aan de Tweede Kamer voor uiterlijke afhandeling: ...
... kunnen meer doen om deze werknemers te ontlasten en zo verzuim voorkomen. Een op de vier werkende Nederlanders combineert ... in het bredere kader van het vitaliteitsbeleid van de organisatie. Centraal staat hoe werknemers met plezier naar hun werk kunnen ...
... kunnen meer doen om deze werknemers te ontlasten en zo verzuim voorkomen. Een op de vier werkende Nederlanders combineert ... in het bredere kader van het vitaliteitsbeleid van de organisatie. Centraal staat hoe werknemers met plezier naar hun werk kunnen ...
... kunnen meer doen om deze werknemers te ontlasten en zo verzuim voorkomen. Een op de vier werkende Nederlanders combineert ... in het bredere kader van het vitaliteitsbeleid van de organisatie. Centraal staat hoe werknemers met plezier naar hun werk kunnen ...
... kunnen meer doen om deze werknemers te ontlasten en zo verzuim voorkomen. Een op de vier werkende Nederlanders combineert ... in het bredere kader van het vitaliteitsbeleid van de organisatie. Centraal staat hoe werknemers met plezier naar hun werk kunnen ...