Uw vakbekwaamheid aantonen met certificaat

Per 1 april kunt u als HR-professional in aanmerking komen voor certificering. De Nederlandse Vereniging voor Personeelsmanagement (NVP) voert een certificaat in waarmee u kunt aantonen dat u vakbekwaam bent. Daarnaast biedt het certificaat de mogelijkheid om op een transparante en gestructureerde manier te werken aan uw ontwikkeling.

Met het certificaat van de NVP kunt u laten zien dat u een vakvolwassen, ervaren HR-professional bent. Om in aanmerking te komen voor het certificaat moet u voldoen aan de volgende eisen:

• hbo- of wo-opleiding;
• meer dan drie jaar allround HR-ervaring;
• ruime projectervaring. U moet aan minstens drie HR-gerelateerde projecten hebben deelgenomen waarin u een sturende rol had;
• gedragscompetenties waarover u moet beschikken: initiatief, onafhankelijkheid, overtuigingskracht, organisatiebewustzijn en communicatief vermogen;
• ervaring op ten minste drie van de acht terreinen van de P&O beroeps- en gedragscode van de NVP.
• naleven van de ethische normen uit de P&O beroeps- en gedragscode van de NVP.

Inschrijving in register voor een periode van drie jaar

Om in aanmerking te komen voor een certificaat, moet u een aanvraag indienen bij de NVP. Twee ervaren vakgenoten bekijken dan of u aan de bovenstaande criteria voldoet. Na een positieve beslissing krijgt u een certificaat en wordt u ingeschreven in een register voor een periode van drie jaar. Dit register is openbaar en door iedereen te raadplegen. Na drie jaar toetst een vakgenoot aan de hand van een gesprek opnieuw uw vakbekwaamheid.