NBA wil dat de CSRD pas geldt per boekjaar 2025
Hoewel de Nederlandse Beroepsorganisatie van Accountants (NBA) de invoering van de Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) steunt, wil de beroepsorganisatie dat de inwerkingtreding van deze EU-richtlijn wordt uitgesteld. De NBA wil dat de duurzaamheidsrichtlijn pas per boekjaar 2025 geldt.
De NBA maakt zich zorgen over de invoering van het Implementatiebesluit assurance-onderzoek duurzaamheidsrapportering. Dit besluit werkt de wettelijke eisen uit voor accountants en accountantsorganisaties voor het beoordelen van de verslaggeving volgens de CSRD. In een reactie op de internetconsultatie wijst de beroepsorganisatie op twee belangrijke knelpunten: het ontbreken van een verplichte voorhangprocedure bij de Staten-Generaal en de terugwerkende kracht van de regelgeving.
Punten van kritiek
Volgens de NBA vereist de Wet toezicht accountantsorganisaties (Wta) dat een dergelijk besluit eerst wordt voorgelegd aan de Eerste en Tweede Kamer. Een tweede punt van kritiek van de NBA is dat de verplichtingen voor duurzaamheidsrapportering (infographic) en bijbehorende assurance-onderzoeken zonder overgangsregeling per 1 januari 2024 worden ingevoerd. Dit kan volgens de beroepsorganisatie tot juridische complicaties leiden. Ondernemingen en accountants zijn namelijk nu al bezig met de jaarverslaggeving. De NBA pleit daarom voor uitstel van de inwerkingtreding tot ten minste 1 januari 2025. De NBA is ook voorstander van een overgangsregeling.
Deadline niet gehaald
De CSRD (toolbox) verplicht bepaalde ondernemingen om te rapporteren over hun impact op mens en milieu. In hun jaarverslag worden zij geacht inzicht te geven in hun duurzaamheidsprestaties. Hoewel de CSRD vooral geldt voor grote ondernemingen kunnen kleine ondernemingen er ook mee te maken in hun rol als toeleverancier van grotere ondernemingen die onder de CSRD vallen. Zo kunnen zij worden gevraagd om inzicht te geven in hun eigen duurzaamheidsinspanningen.
Gezamenlijke brief van belangenorganisaties
De CSRD had al op 6 juli 2024 in de Nederlandse wet- en regelgeving moeten zijn opgenomen, maar deze deadline is niet gehaald. Het implementatiebesluit ligt nu bij de Tweede Kamer. Tot 4 februari 2025 kon hier op worden gereageerd.
De NBA, de Vereniging Effecten Uitgevende Ondernemingen (VEUO) en werkgeversorganisatie VNO-NCW stuurden op 4 februari 2025 een gezamenlijke brief (pdf) naar de Tweede Kamer waarin de organisaties ingingen op de juridische complicaties van de te late implementatie van de CSRD.